崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司綜合部的日常管理工作,人力資源和行政等。
2. 負(fù)責(zé)公司人事管理,包括員工招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、績效考核等。
3.制定和執(zhí)行部門工作計(jì)劃,完善部門工作流程,確保部門工作高效運(yùn)行。
4. 負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)管理,包括辦公環(huán)境、辦公設(shè)備、車輛管理等。
崗位要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 5年以上行政人事管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
3. 熟悉國家相關(guān)法律法規(guī),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
4. 具備良好的職業(yè)道德,保密意識強(qiáng),能承受工作壓力。
5. 具備較強(qiáng)的分析和解決問題的能力,能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。