崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定部門(mén)的工作制度和流程標(biāo)準(zhǔn),控制采購(gòu)質(zhì)量和采購(gòu)成本;
2、負(fù)責(zé)持續(xù)優(yōu)化采購(gòu)成本、質(zhì)量、交期等,領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施節(jié)約降本管理;
3、參與供應(yīng)商的比價(jià)、議價(jià)談判工作,推動(dòng)供應(yīng)商持續(xù)改善;
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督、分析、評(píng)估已執(zhí)行采購(gòu)項(xiàng)目的處理進(jìn)度和執(zhí)行效果;
5、負(fù)責(zé)采購(gòu)團(tuán)隊(duì)的組建和管理工作,并做好梯隊(duì)建設(shè);
6、負(fù)責(zé)部門(mén)之間的溝通協(xié)調(diào),向其他部門(mén)提供合理的采購(gòu)管理意見(jiàn)和建議。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、五年以上貿(mào)易采購(gòu) 或汽車(chē)行業(yè)貿(mào)易的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),兩年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、擁有良好的職業(yè)素養(yǎng),具有較強(qiáng)的責(zé)任心、成本意識(shí)、較強(qiáng)的規(guī)劃意識(shí);
4、具有周密完善的工作計(jì)劃組織能力,并能結(jié)合各種實(shí)際資源組織數(shù)據(jù)分析與決策執(zhí)行;
5、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、談判處理和業(yè)務(wù)外聯(lián)的能力,具有適應(yīng)能力和專(zhuān)業(yè)性,以及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理和采購(gòu)管理能力;
6、英語(yǔ)或日語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)熟練。
職位福利:五險(xiǎn)一金、周末雙休、帶薪年假、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、采暖補(bǔ)貼、員工旅游、績(jī)效獎(jiǎng)金