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職位描述： 一、崗位職責(zé) 1、市場先鋒：作為行內(nèi)零售業(yè)務(wù)的拓展者，負責(zé)信用卡及相關(guān)綜合金融產(chǎn)品的推廣工作，作業(yè)模式豐富多樣； 2、金融顧問：化身客戶的貼心金融顧問，深入挖掘客戶需求，提供量身定制的金融解決方案及服務(wù)； 3、企業(yè)維護：進行企業(yè)關(guān)系維護，參與進企、外拓、展會等相關(guān)活動。 二、福利待遇 1、薪酬激勵：基本工資（5200-5800）+績效+獎金+津貼+轉(zhuǎn)正當(dāng)月獎勵1000元+五險一金，每月平均收入1.5萬元，業(yè)績優(yōu)異者可達2.5萬元，回饋每一份努力； 2、福利關(guān)懷：帶薪年假+生日關(guān)懷+節(jié)日關(guān)懷+團建活動+彈性工作，關(guān)心每一步成長； 3、培養(yǎng)成長：帶薪培訓(xùn)+輔導(dǎo)人一對一帶教，業(yè)務(wù)模式豐富多樣，幫助你快速全方位提升個人能力。 三、發(fā)展前景 1、定期開展崗位職級調(diào)整評估，晉升標(biāo)準(zhǔn)公開透明，從見習(xí)級到三級、二級、一級，職業(yè)生涯升級打怪； 2、滿9個月有機會參與轉(zhuǎn)崗，包括市場企劃、市場商務(wù)、消費金融、綜合管理、風(fēng)險管理等多類別崗位，廣闊天地大有作為； 3、滿1年有機會參與競聘，北京、上海等14個省市的業(yè)務(wù)主任、及分支行客戶經(jīng)理，未來發(fā)展無限可能。 四、任職要求 1、大專及以上學(xué)歷（學(xué)信網(wǎng)查），具有較好的學(xué)習(xí)能力； 2、年齡在32周歲（含）以下，年輕活力，不懼挑戰(zhàn)； 3、積極主動，具有較強的責(zé)任心、溝通能力和客戶服務(wù)意識； 4、對銀行工作充滿熱情，致力于長期在該賽道發(fā)展。