崗位職責(zé):
1.確認(rèn)評估WET機臺產(chǎn)品需求的合理性
2.提供滿足產(chǎn)品特殊需求的方案
3.解決產(chǎn)線與當(dāng)站High WIP issue
4.評估導(dǎo)入新增物料
5.優(yōu)化改善WET對于FAB內(nèi)6S維護方法
6.判斷統(tǒng)計機臺量測數(shù)據(jù)
7.解決與統(tǒng)計WET所有defect與進度追中
8.確認(rèn)機臺recipe的合理性和提供優(yōu)化方案
9.WET工藝成員KPI定義
10.WET工藝成員積效評分
11.WET工藝成員招聘
12.新WET工藝成員培訓(xùn)
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷
2.大型Fab廠WET工藝部經(jīng)驗5年以上
3.有帶5人以上領(lǐng)團隊經(jīng)驗
4.執(zhí)行力強,態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),以數(shù)據(jù)說話
5.有較強的領(lǐng)導(dǎo)力及溝通能力