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更新于 5月30日

電話客服

4000-5000元·13薪
  • 南平建陽區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

電話客服企業(yè)服務(wù)咨詢服務(wù)
崗位職責(zé): 1、為客戶建立企業(yè)信用檔案,客戶資料整理; 2、回訪客戶滿意度,了解客戶需求,解決客戶疑問 3、根據(jù)公司所提供的咨詢服務(wù),以電話回訪方式,挖掘潛在老客戶; 4、通過與客戶溝通,維護(hù)規(guī)劃適合老客戶方案并跟進(jìn); 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,有一定的客戶服務(wù)知識和能力 ; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),有良好的溝通能力,親和力強(qiáng)、服務(wù)意識強(qiáng); 3、積極正向,有超強(qiáng)的企圖心和極高的自我管理能力; 4、計算機(jī)操作熟練; 福利待遇: ◆上班時間:8:15-12:00 13:30-17:30 周末雙休; ◆五險(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險) ◆帶薪年假、帶薪病假,婚假、產(chǎn)假,國家法定節(jié)假日正常放假; ◆各種教育培訓(xùn)機(jī)會,每年評級晉升機(jī)會; ◆工齡工資每年遞增、節(jié)日禮品、年終獎、旅游等各種福利; ◆工作環(huán)境舒適,工作氛圍溫馨融洽;
職位福利:績效獎金、全勤獎、員工旅游、節(jié)日福利、五險
職位亮點(diǎn):雙休不加班

工作地點(diǎn)

南平建陽區(qū)

職位發(fā)布者

HR/人事主管

昨日活躍
立即溝通
公司Logo福建遠(yuǎn)卓企業(yè)管理咨詢有限公司
遠(yuǎn)卓企管是一家致力于廣大企業(yè)提供經(jīng)營管理咨詢、科技綜合服務(wù)專業(yè)機(jī)構(gòu),主要面向中小企業(yè)提供卓越績效、體系認(rèn)證、企業(yè)管理咨詢服務(wù);及面向科技型企業(yè)提供企業(yè)科技企業(yè)科技創(chuàng)新體系建設(shè)服務(wù)、企業(yè)科技發(fā)展規(guī)劃服務(wù)、企業(yè)政策運(yùn)用咨詢服務(wù)等;同時傾力打造“制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級公共服務(wù)平臺”,為“中國制造2025”助力實體經(jīng)濟(jì)科技創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新發(fā)展。遠(yuǎn)卓企管公司成立于2008年9月,注冊資金1000萬元?,F(xiàn)已匯集各行業(yè)專家、工程師、資深顧問40多名,公司秉承“為企業(yè)排憂解難,為企業(yè)創(chuàng)造價值,成為企業(yè)智囊團(tuán)”服務(wù)理念,為福建省企業(yè)經(jīng)營管理提升、高端人才培養(yǎng)、科技創(chuàng)新建設(shè)提供專業(yè)化顧問服務(wù)。公司榮獲工信部省內(nèi)首批國家級服務(wù)“專精特新”中小企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展公共服務(wù)示范平臺;“國家中心企業(yè)公共服務(wù)示范平臺”、“福建省服務(wù)型制造公共服務(wù)平臺”、“技術(shù)轉(zhuǎn)移機(jī)構(gòu)”等稱號。公司主要咨詢領(lǐng)域:1、政策咨詢:指導(dǎo)企業(yè)創(chuàng)新能力提升和研發(fā)費(fèi)用歸集申報各類惠企政策如:國家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定、企業(yè)技校中心、質(zhì)量獎、科技計劃項目、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、服務(wù)型制造、專精特新、企業(yè)轉(zhuǎn)型升級解決方案等; 2、認(rèn)證服務(wù):質(zhì)量管理體系,環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系、食品安全管理體系、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、兩化融合管理體系、知識產(chǎn)權(quán)管理體系、信息安全管理體系、信息技術(shù)服務(wù)管理體系、CNAS實驗認(rèn)可、CMA中國計量認(rèn)證等; 3、管理咨詢:卓越績效管理、企業(yè)管理診斷、企業(yè)文化、組織治理、戰(zhàn)略管理、生產(chǎn)管理、人力資源等服務(wù)。 4、培訓(xùn)服務(wù):工廠日常管理、人力資源管理、品管管理、精益生產(chǎn)管理、團(tuán)隊管理等?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會誠邀有識之士,營銷型、資源型人才,誠邀有進(jìn)取心、,我們將為您提供良好的工作環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間:公司通過明晰的考評標(biāo)準(zhǔn)保障每一位員工擁有平等的晉升機(jī)會。領(lǐng)先的培訓(xùn)體系,公司不斷完善培訓(xùn)體系,配合每一位員工的成長速度給予員工針對性的培訓(xùn)內(nèi)容,幫助員工為下一次晉升做好知識、技能、心態(tài)的準(zhǔn)備。福利待遇:◆每周五天工作制(上班時間:8:15-12:00 13:50-17:30);◆社保與醫(yī)?!裟杲K獎等各種福利;◆各種教育培訓(xùn)機(jī)會;◆每年評級晉升機(jī)會。
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