崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)助進(jìn)行制度制定,負(fù)責(zé)制度文件的發(fā)放及存檔;
2、負(fù)責(zé)編制公司工作總結(jié)及計劃;
3、負(fù)責(zé)編制公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃,統(tǒng)計生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)完成情況;
4、負(fù)責(zé)會議紀(jì)要的編制及落實(shí);
5、負(fù)責(zé)按公司要求開展企業(yè)文化建設(shè)工作;
6、負(fù)責(zé)搜集公司新聞線索,并形成宣傳文稿,向公司網(wǎng)站及集團(tuán)公司等相關(guān)單位投稿;
7、負(fù)責(zé)公司微信公眾號發(fā)布新聞;
8、負(fù)責(zé)稿件評選、公司宣傳欄及黑板報更新工作;
9、負(fù)責(zé)雜志、報紙的訂購與發(fā)放工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,人力資源、企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、熟悉企業(yè)宣傳、企業(yè)管理工作流程及方法,有一定的文字功底;
3、有基本的圖片處理、視頻剪輯技能,具備一定的攝影能力;
4、有企業(yè)管理、行政管理方面經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。