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1. 制度流程建設(shè) 1.1 根據(jù)管理要求，編織部門職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)制度及體系文件，滿足部門管理制度的要求 1.2 策劃從產(chǎn)品開發(fā)，供應(yīng)商質(zhì)量，過程質(zhì)量，客戶投訴等全過程質(zhì)量控制機(jī)制及管控方法 1.3 根據(jù)公司戰(zhàn)略和部門要求，協(xié)調(diào)內(nèi)外部工作所需的資源，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌本部門各類檢驗制度，以及公司質(zhì)量相關(guān)管理制度的建立和完善 2. 產(chǎn)品質(zhì)量管理 2.1 負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)過程中各工序檢驗、質(zhì)量信息統(tǒng)計分析及批量質(zhì)量問題處理和糾正預(yù)防措施的跟蹤落實 2.2 統(tǒng)籌生產(chǎn)和客戶反饋的質(zhì)量問題，進(jìn)行調(diào)查分析，制定和實施改進(jìn)措施 2.3 根據(jù)質(zhì)量策略，通過質(zhì)量風(fēng)險分析和質(zhì)量成本分析制定質(zhì)量改進(jìn)項目，運(yùn)用質(zhì)量管理工具（ 6 sigma, SPC 等）及管理方法促進(jìn)質(zhì)量改進(jìn)項目的有效實施 3. 部門管理 3.1 制定年度工作計劃并保證實施 3.2 根據(jù)每月質(zhì)量報表，制定相關(guān)制度和工作計劃，并監(jiān)督實施 3.3 負(fù)責(zé)組織對質(zhì)量方針和目標(biāo)進(jìn)行分解，對各部門質(zhì)量目標(biāo)執(zhí)行情況監(jiān)督檢查 3.4 負(fù)責(zé)對部屬的培養(yǎng)、工作指導(dǎo)和績效考核 要求： 1. 大專以上學(xué)歷，10年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗，大型企業(yè)SQE經(jīng)驗者優(yōu)先 2. 熟悉企業(yè)管理業(yè)務(wù)及流程，熟悉IATF16949等質(zhì)量管理體系 3. 具備先進(jìn)的管理理念和實踐經(jīng)驗，能夠提出并實施有效的質(zhì)量改進(jìn)措施 4. 優(yōu)秀的管理能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊完成質(zhì)量目標(biāo)和工作計劃 5. 具有良好的職業(yè)操守，敬業(yè)誠信，吃苦耐勞，抗壓能力和溝通能力