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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)事業(yè)部的整體規(guī)劃和組織建設(shè)，制定部門發(fā)展戰(zhàn)略和年度工作計(jì)劃，并組織實(shí)施和監(jiān)督執(zhí)行情況，確保部門目標(biāo)與公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)相一致。 2、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)、考核和激勵(lì)，提高團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平和工作效率，打造高效、團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)。 3、建立和完善部門的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程，規(guī)范業(yè)務(wù)操作，提高工作質(zhì)量和效率，防范業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 任職要求： 1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語、市場(chǎng)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。? 2、工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，10-20人團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 3、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：行業(yè)不限，熱泵、空調(diào)、家電領(lǐng)域優(yōu)先考慮。