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更新于 5月13日

ME工程師(線材)(J10349)

1-1.5萬·13薪
  • 河源源城區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好
  • 團(tuán)隊執(zhí)行強
  • 管理人性化
  • 免費班車

職位描述

絞銅機電線押出機設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)主導(dǎo)電線押出、絞銅等設(shè)備的維護(hù)及緊急性維修工作;
2.負(fù)責(zé)電線電線押出、絞銅等設(shè)備的工模治具、配件申請及收發(fā)、管理,負(fù)責(zé)外修跟進(jìn);
3.具有豐富的設(shè)備故障判定能力;
4.熟悉設(shè)備保養(yǎng)流程及文件制定;
5.負(fù)責(zé)主導(dǎo)設(shè)備改善的實施及追蹤;
任職要求:
1.有5年以上電線生產(chǎn)設(shè)備維護(hù)、維修工作經(jīng)驗;
2.熟悉電線押出機、絞銅機設(shè)備及工作原理,具備一定的技術(shù)改善能力;
3.有獨立操作電線押出機、絞銅機能力優(yōu)先;

工作地點

河源源城區(qū)航嘉工業(yè)園

職位發(fā)布者

李鈺楨/人資主管

立即溝通
公司Logo深圳市航嘉馳源電氣股份有限公司
航嘉機構(gòu)(Huntkey)成立于1995年,總部位于深圳,是國際電源制造商協(xié)會(PSMA)會員、中國電源行業(yè)協(xié)會(CPSS)副會長單位、中國電動汽車充電技術(shù)與產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟會員單位。在美國、日本等地設(shè)有分公司,在巴西、阿根廷、印度等多國擁有合作工廠。自主設(shè)計、研發(fā)、制造開關(guān)電源、電腦機箱、顯示器、適配器等IT周邊產(chǎn)品,手機等移動電子產(chǎn)品充電器、旅行充等消費周邊產(chǎn)品,智能插座、智能小家電、智能LED照明等智能家居產(chǎn)品,充電樁、新能源汽車車載電源(充電機、DC/DC等)。公司憑借自有技術(shù)和制造實力,長年服務(wù)于聯(lián)想、華為、海爾、中興、DELL、BESTBUY等大型企業(yè),獲得了客戶的一致認(rèn)可和充分信任,是電源行業(yè)極具實力的供應(yīng)商。目前擁有深圳、河源、合肥三地工業(yè)園區(qū)近百萬平方米。航嘉(深圳)工業(yè)園于2003年竣工,是主要設(shè)計、研發(fā)、生產(chǎn)基地,擁有可靠性實驗室、材料實驗室、功能實驗室、光學(xué)實驗室、仿真實驗室、安全實驗室、電磁兼容實驗室、聲學(xué)實驗室、HALT等專業(yè)實驗室和檢測中心,專注于研發(fā)設(shè)計、新材料、實驗技術(shù)應(yīng)用、產(chǎn)品功能測試等領(lǐng)域, 2012年公司通過了中國合格評定國家認(rèn)可委員會(CNAS)認(rèn)可資格,是深圳市指定的電力電子工程技術(shù)中心,擁有德國TUV、挪威Nemko、美國FCC、國標(biāo)9254授權(quán)實驗室,具備TUV、CE、UL及泰爾等國際認(rèn)證的能力。航嘉(河源)工業(yè)園坐落于粵東北交通重鎮(zhèn)——河源市源城區(qū)龍嶺工業(yè)區(qū),專注于電腦機箱、消費性產(chǎn)品、小家電領(lǐng)域的產(chǎn)品的研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)和銷售,配套產(chǎn)品涉及五金、塑膠、電子裝配、變壓器、線材、風(fēng)扇等。航嘉(合肥)工業(yè)園坐落于合肥國家級經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū),毗鄰南艷湖,占地面積500余畝,其專注于家電及其配套產(chǎn)品、電腦電源領(lǐng)域等,主要客戶有海爾、格力等家電廠商以及航嘉自有品牌渠道商。公司以為家電領(lǐng)域提供智能控制模塊、結(jié)構(gòu)模塊解決方案為核心業(yè)務(wù)。圍繞智能控制模塊,成立了三個模塊解決方案聯(lián)合開發(fā)實驗室、三個核心部件聯(lián)合研究室;圍繞結(jié)構(gòu)模塊,成立了兩個模塊解決方案聯(lián)合開發(fā)實驗室、兩個核心材料聯(lián)合分析室。公司在SMT、電子裝配、變壓器、線束、五金、注塑等方面形成了完整的規(guī)模化制造能力,并在智能制造方面積極探索、尋求創(chuàng)新。辦公環(huán)境航嘉為員工提供了現(xiàn)代化的工作環(huán)境,舒適整潔的工作場所促進(jìn)了同事間良好的溝通協(xié)作。為提高工作效率,公司為員工配備先進(jìn)的辦公設(shè)施,并注重營造人文環(huán)境和自然環(huán)境和諧溫馨的工作氛圍。公司修建了燈光籃球場、游泳池等,確保有張有弛的工作節(jié)奏。航嘉的分配原則注重:以崗定薪、以勞取酬,兼顧內(nèi)部公平和外部競爭力。航嘉的福利兼顧員工的各種需求,盡可能多地解決員工的后顧之憂。1、公司按勞動法規(guī)定為員工辦理社會保險;2、按《勞動法》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)工作時間為每周40小時;3、享受法定假日、婚喪假、傳統(tǒng)節(jié)日福利、調(diào)工調(diào)干;4、準(zhǔn)時發(fā)放工資;5、有車接送員工上下班;6、公司實行全員勞動合同制,同時鼓勵員工長期為企業(yè)服務(wù)。培訓(xùn)開發(fā)航嘉深知企業(yè)的增值從根本上取決于人力資本的增值。航嘉非常重視人力資源的開發(fā)。入職培訓(xùn):包括新大學(xué)生入職培訓(xùn)(含戶外拓展訓(xùn)練)和新員工入職培訓(xùn),使員工能盡快了解航嘉,融入航嘉;在職培訓(xùn):通過培訓(xùn)獲取更高級別崗位應(yīng)具備的能力、知識等。轉(zhuǎn)崗培訓(xùn):提升員工工作能力,提升人崗匹配程度;航嘉致力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,倡導(dǎo)員工終生學(xué)習(xí)。良好的學(xué)習(xí)氛圍、有力的政策支持、保證了員工在工作之余得到深造、提升的機會。同時,內(nèi)部講師也有力地促進(jìn)了企業(yè)內(nèi)部文化和知識的傳承。職業(yè)發(fā)展“為員工創(chuàng)造機會”是航嘉的企業(yè)宗旨之一。公開、公正的選人、用人機制;系統(tǒng)、具體的職業(yè)發(fā)展方向和指引,為員工的職業(yè)發(fā)展提供平臺及通道。真誠邀請各位英才加盟,共創(chuàng)輝煌!公司網(wǎng)站:http://www.huntkey.com公司總部地址:深圳市龍崗區(qū)坂田街道坂雪大道航嘉工業(yè)園河源基地地址:廣東省河源市源城區(qū)龍嶺一路航嘉工業(yè)園合肥基地地址:安徽省合肥市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)清潭路716號航嘉科技園鄭重申明:近期有不法分子假借本公司名義以面試、培訓(xùn)為名聯(lián)系各位求職者,本公司在聯(lián)系各位求職者時一律通過公司座機,公司深圳總部來電為07558960****,河源基地來電為07622285***,任何其他號碼均屬于詐騙,請各位求職者務(wù)必警惕,以免上當(dāng)受騙。
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