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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司新業(yè)務(wù)拓展，包括：投資測算，可行性報告編寫，市場調(diào)研等。 2、獨立進(jìn)行業(yè)務(wù)合作項目談判、資源協(xié)調(diào)、公關(guān)宣傳、后期跟進(jìn)與維護(hù)等工作。 3、協(xié)助處理公司外部客戶聯(lián)系、協(xié)調(diào)溝通日常事務(wù)和會議、業(yè)務(wù)洽談。組織、安排、實施運營計劃，談判工作，含合同初擬、會簽與簽訂。 4、做好董事長的參謀助手，參與公司經(jīng)營管理情況，提出立項意見和建議，供董事長決策。 5、根據(jù)項目要求作出具體執(zhí)行方案，安排部署項目的實施，并對策劃方案予以跟進(jìn)落實及監(jiān)督。 6、深度挖掘現(xiàn)經(jīng)濟形勢下社會潛在需求，識別商業(yè)機會，如生物科技、人工智能等行業(yè)。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職條件： 1、35-45歲，本科及以上學(xué)歷； 2、10年以上工作經(jīng)驗，5年以上大型企業(yè)項目負(fù)責(zé)工作經(jīng)歷，3年以上企管、工商管理相關(guān)工作經(jīng)驗，以往有突出業(yè)績者優(yōu)先錄用。有人工智能、干細(xì)胞生物科技、醫(yī)療美容行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、有較強的洞察力、溝通協(xié)調(diào)、組織策劃能力、執(zhí)行力； 4、有較好的邏輯思維能力，較強團隊協(xié)作能力，較強的應(yīng)變能力和適應(yīng)能力； 5、有創(chuàng)業(yè)精神和理想，能吃苦、有事業(yè)心。 職位福利：節(jié)日福利、月度績效獎金、年終獎、包吃、五險一金、通訊補助 等。