1、做好板房、樣衣間的全面管理,保質(zhì)保量完成產(chǎn)品開發(fā)工作;
2、結(jié)合款式要求,梳理制版要點及特殊工藝處理;
3、主導(dǎo)公司基礎(chǔ)版型、客戶特色版型及特體版型的梳理、調(diào)版等工作;
4、負(fù)責(zé)對樣衣、制版、縫制過程中工藝技術(shù)的指導(dǎo)及審核,優(yōu)化版型和提升成衣工藝;
5、復(fù)核、把控樣版、樣衣、工藝、以及技術(shù)資料的準(zhǔn)確性;
6、負(fù)責(zé)每款技術(shù)資料的審核與下發(fā),并保證準(zhǔn)確性;
7、制定與規(guī)范技術(shù)部工作流程、工藝標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。
8、主導(dǎo)公司款式版型、料率等技術(shù)資料數(shù)據(jù)的收集、整理和保存;
9、負(fù)責(zé)款式樣衣(開發(fā)、技術(shù)、產(chǎn)前、船樣)的鑒定以及協(xié)助商品部門對大貨成品入庫前的復(fù)檢工作;
10、指導(dǎo)和協(xié)助生產(chǎn)部門解決和處理訂單生產(chǎn)過程出現(xiàn)的技術(shù)工藝問題;
任職資格:
1、8年以上服裝行業(yè)技術(shù)崗位(制版)從業(yè)經(jīng)驗,,至少3年以上技術(shù)管理崗位相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、精通服裝制版(正裝、休閑)、CAD使用、服裝工藝等相關(guān)技能,熟悉服裝開發(fā)、生產(chǎn)全流程,技術(shù)功底扎實;
3、具備全局觀念和溝通協(xié)調(diào)能力、技術(shù)團(tuán)隊管理能力;
4、有童裝、校服產(chǎn)品技術(shù)管理經(jīng)驗優(yōu)先;
5、有服裝定制類訂單的技術(shù)開發(fā)、管理經(jīng)驗優(yōu)先;
職位福利:周末雙休、五險一金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利