職位描述
裝飾裝修工程
崗位描述：
1、貫徹落實國家、公司相關(guān)安全規(guī)章制度，抓好安全生產(chǎn)、勞動保護、消防安全等工作；
2、負責現(xiàn)場三級安全教育、安全技術(shù)交底工作；包括但不限于節(jié)假日安全教育、專項安全教育等；
3、負責與甲方現(xiàn)場安全管理人員對接相關(guān)工作；
4、負責甲方及公司要求的安全類資料編制、報送工作；
5、制止違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀律現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)重大安全隱患時有權(quán)暫停作業(yè)及撤出人員，及時向項目經(jīng)理和公司報告，并提出改善意見和措施；
6、現(xiàn)場發(fā)生安全事故時，負責組織搶險并上報事故情況，并按四不放過選擇參與事故調(diào)查與處理；
7、負責現(xiàn)場隱患排查與整改，有權(quán)開具整改通知單與罰款通知單；
8、按公司要求負責現(xiàn)場文明施工整體策劃及日常管理；
9、完成項目經(jīng)理交辦的其他工作。
關(guān)鍵技能描述：
1、有一定施工現(xiàn)場安全管理經(jīng)驗，了解基本的危險源管理辦法，應屆生不限；
2、良好的溝通能力；敢于開展工作；
3、責任心強；
4、能吃苦耐勞，有一定抗壓能力；
工作地點
大連沙河口區(qū)新星星海中心B座
相似職位
- 海外安全員1-1.5萬
大連 - 沙河口
大連騰馬科技發(fā)展有限公司 - 安全員（ 項目制合同 遼寧大連風電 安全C證）9000-10000元
大連 - 瓦房店
蘇州新星核電技術(shù)服務有限公司 - 施工安全員6000-8000元
大連 - 中山
遼寧中北方建筑裝飾裝修工程有限公司 - 安全工程師5000-7000元
大連 - 沙河口
大連騰馬科技發(fā)展有限公司 - 安全員（儲備）8000-10000元
大連 - 金州
中通建設(大連)有限公司 - 施工安全員5000-7000元
大連 - 高新園區(qū)
中盈綠能機電股份有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
張女士/人事行政
立即溝通
大連騰馬科技發(fā)展有限公司我們是騰馬 We Are TekMax大連騰馬科技發(fā)展有限公司成立于二零零五年，是一家專業(yè)從事潔凈工程設計、項目管理、項目實施、安裝調(diào)試的專業(yè)高科技企業(yè)。“做好潔凈室，成就事中人”，一直以來，我們都以專業(yè)負責的態(tài)度對待客戶，與事業(yè)伙伴精誠合作，不斷增強企業(yè)的核心競爭力，經(jīng)過多年的實踐和總結(jié)，己形成一套成熟的技術(shù)體系和管理模式，以先進的管理、優(yōu)質(zhì)的服務、良好的信譽和精品工程質(zhì)量打造著“騰馬”品牌?！膀v馬”的客戶己涵蓋了眾多知名企業(yè)，伊利、蒙牛、梅花、海底撈、海爾、海信、美羅、修正、圣海等。騰馬文化 Corporate Culture我們的人才觀：“騰馬”崇尚事業(yè)留人，堅持“以人為本”，我們致力于把騰馬潔凈室的事業(yè)不斷做大，搭建更大的舞臺，為企業(yè)的優(yōu)秀人才提供更多成就自我、實現(xiàn)自身價值的機會?！膀v馬”強調(diào)環(huán)境留人。通過塑造“不斷進取，永不滿足”的企業(yè)文化，在企業(yè)內(nèi)部構(gòu)建積極向上的人才環(huán)境?！膀v馬”主張待遇留人。圍繞“在不斷為社會創(chuàng)造服務的同時，為員工謀取越來越好的福利”宗旨，建立一整套行之有效、極富激勵性的經(jīng)營機制?！膀v馬”重視情感留人。在重視個人才能的同時，更加注重同事間的親情和團隊合力?！膀v馬”目前正處于高速發(fā)展期，更多的發(fā)展機會等待著您的加入！
公司主頁