雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
保險(xiǎn)
一、崗位職責(zé)
駐點(diǎn)個(gè)險(xiǎn)營(yíng)銷區(qū)，負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)銷人員團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品知識(shí)和銷售技能培訓(xùn)輔導(dǎo)，激發(fā)營(yíng)銷人員團(tuán)險(xiǎn)銷售意愿，提供服務(wù)和專業(yè)支持，達(dá)成公司下達(dá)目標(biāo)。
二、任職要求
1. 年齡與教育背景：35周歲以下，大專及以上學(xué)歷。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)：熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷，從事過(guò)保險(xiǎn)銷售經(jīng)歷，有團(tuán)險(xiǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 專業(yè)技能：具備良好的溝通能力和人際交往能力，能快速適應(yīng)新環(huán)境并與營(yíng)銷人員建立良好的信任關(guān)系，有效地開展銷售支持工作。熟練掌握辦公軟件（如Word、Excel、PowerPoint等），具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，具有萃取優(yōu)秀案例的制作和傳承能力。主動(dòng)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有團(tuán)險(xiǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4. 素質(zhì)要求：具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，工作積極主動(dòng)，勇于挑戰(zhàn)自我，能夠承受較大的工作壓力。具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)，誠(chéng)實(shí)守信，保守公司商業(yè)機(jī)密。具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速掌握新知識(shí)和新技能，適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境。
三、福利待遇
1. 具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇：基本工資 + 績(jī)效獎(jiǎng)金 + 業(yè)務(wù)提成 + 季度獎(jiǎng)金，收入上不封頂，根據(jù)個(gè)人能力和業(yè)績(jī)提供廣闊的薪酬發(fā)展空間。2024崗位平均月薪10k+。
2.豐富的培訓(xùn)與晉升機(jī)會(huì)：公司擁有完善的培訓(xùn)體系，為員工提供入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)等多種培訓(xùn)課程，幫助員工不斷提升自身能力和綜合素質(zhì)。同時(shí)，公司注重員工的職業(yè)發(fā)展，為員工提供公平、公正的晉升機(jī)會(huì)，鼓勵(lì)員工在公司內(nèi)部實(shí)現(xiàn)職業(yè)成長(zhǎng)。
3.良好的工作環(huán)境與團(tuán)隊(duì)氛圍：公司辦公環(huán)境舒適優(yōu)雅，設(shè)施齊全。團(tuán)隊(duì)成員年輕有活力，富有創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，在這里你將感受到積極向上的工作氛圍和溫暖的團(tuán)隊(duì)關(guān)懷。
4. 其他福利：公司提供團(tuán)體意外傷害保障，定期組織員工體檢、團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利等。
四、應(yīng)聘方式
1. 簡(jiǎn)歷投遞郵箱：請(qǐng)將投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷至郵箱***********************，郵件主題格式為“應(yīng)聘綜拓專員 - [姓名] - [聯(lián)系電話]”。
2. 簡(jiǎn)歷內(nèi)容：請(qǐng)包含個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、獲獎(jiǎng)情況等相關(guān)內(nèi)容，并附近期一寸免冠照片。
3. 聯(lián)系方式：如有任何疑問(wèn)，歡迎致電咨詢。
工作地點(diǎn)
福州福清市福建江僑匯商中心16層
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職位發(fā)布者
許婷婷/人事管理
當(dāng)前在線立即溝通
中國(guó)太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司中國(guó)太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“太平洋壽險(xiǎn)”）成立于2001年11月，是中國(guó)太平洋保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“太平洋保險(xiǎn)”）旗下專業(yè)壽險(xiǎn)子公司。太平洋保險(xiǎn)是在1991年5月13日成立的中國(guó)太平洋保險(xiǎn)公司基礎(chǔ)上組建而成的保險(xiǎn)集團(tuán)公司，總部設(shè)在上海，是國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的綜合性保險(xiǎn)集團(tuán)，并是首家A+H+G（上海、香港、倫敦）三地上市的保險(xiǎn)公司。2021年公司實(shí)現(xiàn)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)收入2,116.85億元。其中，代理人渠道新保期繳增速11.6%；總資產(chǎn)達(dá)到16,310.54億元；營(yíng)運(yùn)利潤(rùn)282.65億元，同比增長(zhǎng)9.2%；償付能力充足率218%，高于充足Ⅱ類公司監(jiān)管要求。截至2021年末，公司在全國(guó)設(shè)有超過(guò)2700家分支機(jī)構(gòu)，主要經(jīng)營(yíng)指標(biāo)在國(guó)內(nèi)壽險(xiǎn)市場(chǎng)上繼續(xù)保持領(lǐng)先地位。太平洋壽險(xiǎn)建立了覆蓋全國(guó)的銷售網(wǎng)絡(luò)和多元化服務(wù)平臺(tái)。公司致力于提供基于客戶全生命周期的風(fēng)險(xiǎn)保障解決方案，產(chǎn)品覆蓋人壽保險(xiǎn)、年金保險(xiǎn)、健康保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)等多個(gè)領(lǐng)域。公司圍繞客戶需求，全力打造責(zé)任、智慧、溫度的“太保服務(wù)”品牌，并以“財(cái)富”、“健康”、“養(yǎng)老”為支點(diǎn)，構(gòu)建“產(chǎn)品+服務(wù)”金三角體系。在“保險(xiǎn)+健康管理”方面，持續(xù)完善以“太保藍(lán)本”、“細(xì)胞凍存服務(wù)”為代表的健康服務(wù)體系，截至2021年末，“太保藍(lán)本”健康管理服務(wù)累計(jì)覆蓋客戶近 1,800萬(wàn)人，“細(xì)胞凍存服務(wù)”累計(jì)使用人數(shù)超過(guò)1.8萬(wàn)人；在“保險(xiǎn)+養(yǎng)老服務(wù)”方面，構(gòu)建“城郊頤養(yǎng)、旅居樂(lè)養(yǎng)、城市康養(yǎng)”三位一體的“太保家園”養(yǎng)老社區(qū)，截至2021年末，太保家園已先后在9個(gè)城市落地10個(gè)項(xiàng)目，其中，成都和大理社區(qū)已正式開業(yè)。公司不斷加快人工智能和大數(shù)據(jù)等新技術(shù)應(yīng)用，推進(jìn)投保、核保、理賠、客服等運(yùn)營(yíng)服務(wù)全流程的數(shù)字化、智能化，提升客戶服務(wù)體驗(yàn)和運(yùn)營(yíng)效能。公司堅(jiān)持誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，認(rèn)真履行保險(xiǎn)責(zé)任，切實(shí)保障保險(xiǎn)消費(fèi)者的合法權(quán)益，連續(xù)六年獲得保險(xiǎn)公司法人機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)評(píng)價(jià)A級(jí)，2017年-2019年期間連續(xù)三年獲當(dāng)年服務(wù)評(píng)價(jià)AA評(píng)級(jí)，2021年度人身保險(xiǎn)（壽險(xiǎn)、意外險(xiǎn)、健康險(xiǎn)業(yè)務(wù)）服務(wù)質(zhì)量指數(shù)94.74，行業(yè)領(lǐng)先。太平洋壽險(xiǎn)長(zhǎng)期堅(jiān)持對(duì)行業(yè)發(fā)展規(guī)律的尊重，長(zhǎng)期堅(jiān)持以客戶需求為導(dǎo)向的理念，長(zhǎng)期堅(jiān)持以轉(zhuǎn)型升級(jí)推動(dòng)健康、可持續(xù)發(fā)展。2021年，面對(duì)行業(yè)內(nèi)外深刻變革，公司牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展主線創(chuàng)新推出“長(zhǎng)航行動(dòng)”，錨定“打造服務(wù)體驗(yàn)最佳的壽險(xiǎn)公司，做壽險(xiǎn)行業(yè)的長(zhǎng)期主義者”的使命愿景，啟動(dòng)深化轉(zhuǎn)型整體設(shè)計(jì)，形成長(zhǎng)航深化轉(zhuǎn)型一期施工圖，推動(dòng)并實(shí)現(xiàn)發(fā)展內(nèi)核與關(guān)鍵模式的深度轉(zhuǎn)變，為客戶、股東、員工、行業(yè)、社會(huì)、環(huán)境等利益相關(guān)方持續(xù)創(chuàng)造價(jià)值。
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