崗位職責(zé)
一、生產(chǎn)計(jì)劃管理
1、根據(jù)市場(chǎng)銷售預(yù)測(cè)及訂單需求,制定月度/季度生產(chǎn)計(jì)劃,協(xié)調(diào)合作工廠排產(chǎn),確保交期符合跨境物流時(shí)效要求。
2、監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,解決異常問(wèn)題(如面料短缺、產(chǎn)能瓶頸等),保障大促期(如黑五、圣誕)供應(yīng)穩(wěn)定。
二、物料需求管控
1、結(jié)合男裝SKU特性(款式、尺碼、季節(jié)),統(tǒng)籌面料、輔料等物料采購(gòu)計(jì)劃,優(yōu)化庫(kù)存周轉(zhuǎn)率。
2、協(xié)同采購(gòu)部門跟進(jìn)供應(yīng)商交付,規(guī)避斷料風(fēng)險(xiǎn),降低滯銷品占比。
三、庫(kù)存與物流協(xié)同
1、管理國(guó)內(nèi)倉(cāng)及海外倉(cāng)庫(kù)存水位,制定備貨策略,平衡庫(kù)存成本與訂單滿足率。
2、聯(lián)動(dòng)運(yùn)營(yíng)部門,分析銷售數(shù)據(jù)與退貨率,動(dòng)態(tài)調(diào)整補(bǔ)貨計(jì)劃。
四、跨部門協(xié)同
主導(dǎo)S&OP(銷售與運(yùn)營(yíng)計(jì)劃)會(huì)議,對(duì)接采購(gòu)、倉(cāng)庫(kù)、運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),優(yōu)化端到端供應(yīng)鏈效率。
五、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
定期輸出PMC報(bào)表(如產(chǎn)能利用率、訂單達(dá)成率),提出降本增效方案。
任職要求
一、硬性要求
1、3年以上PMC/供應(yīng)鏈計(jì)劃經(jīng)驗(yàn),有服裝行業(yè)背景(熟悉男裝生產(chǎn)鏈路者優(yōu)先)。
2、熟悉跨境電商業(yè)務(wù)流程(如亞馬遜FBA、獨(dú)立站),了解北美市場(chǎng)物流及清關(guān)規(guī)則。
3、精通ERP系統(tǒng)(如SAP、金蝶)及數(shù)據(jù)分析工具(Excel函數(shù)、Power Query等)。
二、核心能力
1、強(qiáng)邏輯思維與數(shù)字敏感度,能快速應(yīng)對(duì)需求波動(dòng)和供應(yīng)鏈突發(fā)問(wèn)題。
2、跨部門溝通能力強(qiáng),具備推動(dòng)工廠、采購(gòu)等多方協(xié)作的執(zhí)行力。
3、英語(yǔ)讀寫熟練(CET-4以上),能處理英文采購(gòu)單據(jù)及郵件。
三、加分項(xiàng)
1、有跨境男裝品類計(jì)劃經(jīng)驗(yàn),熟悉海外倉(cāng)調(diào)撥邏輯。
2、掌握BI工具(如Tableau)或具備供應(yīng)鏈建模基礎(chǔ)。