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更新于 9月2日

土建工程師(2025央企校招)

1-2萬
  • 合肥包河區(qū)
  • 無經(jīng)驗
  • 碩士
  • 校園
  • 招2人

職位描述

工程技術(shù)與設計服務電力/水利/熱力/燃氣
【工作職責】 1.貫徹執(zhí)行國家的基本建設方針、政策和上級頒發(fā)的技術(shù)文件、規(guī)程、規(guī)范、標準、規(guī)定和工程審查意見及公司的各項規(guī)章制度。 2.在專業(yè)室主任(副主任)的領導下,擔任卷冊設計人,按計劃保質(zhì)保量地完成設計任務。 3.參與調(diào)研、收資、技術(shù)交底、辦理協(xié)議、資料整理等工作。 4.根據(jù)有關(guān)技術(shù)規(guī)定,進行專業(yè)互提資料、成品校核、專業(yè)間圖紙和有關(guān)文件的會簽工作。 5.根據(jù)專業(yè)室主任(副主任)的安排,擔任工地代表,按工代制度規(guī)定,認真做好工代工作。 6.協(xié)助主要設計人完成所擔負卷冊工程文件、資料歸檔立卷的整理工作。 7.參加工程回訪,編寫專業(yè)回訪報告。 8.參加工程設計中的專題研究、技術(shù)攻關(guān)。 9.完成領導交辦的其他工作。 【任職要求】 1.應聘人員必須是2025年應屆畢業(yè)生,結(jié)構(gòu)工程、土木工程等相關(guān)專業(yè); 2.應聘的國(境)外高校應屆畢業(yè)生,其畢業(yè)院校應在國家教育部2025年公布的國家(地區(qū))的學校名單內(nèi),畢業(yè)時間為2024年7月1日至2025年6月30日,并于2025年7月31日前通過國家教育部認證; 3.取得全國大學外語六級考試425分及以上成績,有留學經(jīng)歷者優(yōu)先考慮; 4.無違規(guī)違紀等不良行為記錄; 5.碩士研究生年齡原則上不超過28周歲,博士研究生年齡原則上不超過32周歲,年齡計算的截止時間為2025年6月30日; 6.應聘者應身體健康,適應工作崗位要求。 【福利待遇】 1.公司提供所在地區(qū)內(nèi)極具競爭力的薪資待遇,擁有完善的薪酬體系,試用期滿后,每月發(fā)放基本工資、崗位津貼和績效獎金,年終發(fā)放年終獎和各類專項獎。 2.全面保障 公司統(tǒng)一為職工購買七險兩金:五險一金+企業(yè)年金+補充醫(yī)療保險+意外傷害險+職工互助保障。 3.員工培訓 公司、部門、專業(yè)室三級培訓管理體系,新員工培訓周、新員工師徒制、內(nèi)部培訓、外派培訓,擁有能建文庫、能建課程等海量多元線上學習資源。 4.其他福利 交通補貼、通訊補貼、單身宿舍、免費食堂、帶薪年休假、員工體檢、節(jié)日福利、生日禮卡、運動場地、工會活動、興趣愛好俱樂部、員工關(guān)懷等。

工作地點

合肥包河區(qū)金寨路122號

職位發(fā)布者

楊先生/HR

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公司Logo安徽華電工程咨詢設計有限公司
安徽華電工程咨詢設計有限公司1992年成立于安徽省合肥市,為中國能源建設集團旗下國有全資子公司(央企),是專業(yè)從事電力系統(tǒng)規(guī)劃、工程咨詢、工程勘察、工程設計和工程總承包等業(yè)務的國家高新技術(shù)企業(yè),擁有工程設計電力行業(yè)專業(yè)甲級、工程勘察專業(yè)甲級、工程咨詢資信甲級、工程設計電力行業(yè)新能源及風力發(fā)電乙級、電子通信廣電行業(yè)專業(yè)乙級、工程造價咨詢乙級、電力工程施工總承包三級等多項資質(zhì)。獲得國家“三標”整合管理體系認證和電力勘測設計企業(yè)信用AAA等級、電力行業(yè)實施卓越績效模式先進企業(yè)特別獎及用戶滿意企業(yè)、全國工程勘察與巖土行業(yè)誠信單位等榮譽。華電公司堅持為客戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和滿意服務,積累了豐富的工程業(yè)績。完成了一批110kV~500kV輸變電優(yōu)質(zhì)工程的設計,其中包括安徽省首例高海拔重覆冰110kV線路工程、首例針對長江底部地形及地質(zhì)剖面的專項電力勘察工程等多項高難度、高水準的工程設計。累計完成110kV~500 kV變電站工程300余座,線路工程達15,000公里。60余項工程榮獲國家電網(wǎng)公司、電力行業(yè)、省勘察協(xié)會優(yōu)秀工程咨詢和勘測設計一、二、三等獎,勘測設計業(yè)務取得驕人碩果。近年來,華電公司緊抓電力行業(yè)發(fā)展機遇,致力于企業(yè)轉(zhuǎn)型升級,業(yè)務范圍迅速向配網(wǎng)市場、用戶市場、總承包市場拓展,在一大批省內(nèi)外農(nóng)配網(wǎng)領域、市政建設領域、軌道交通供電領域、光伏發(fā)電領域項目中,用卓越品質(zhì)、優(yōu)質(zhì)服務打造了企業(yè)品牌。華電公司將創(chuàng)新驅(qū)動的理念內(nèi)植于心、外化于行,以核心科技引領企業(yè)發(fā)展,著力搭建創(chuàng)新平臺,廣泛開展與中國電科院、合肥工業(yè)大學、重慶大學等多個科研院所、高校的產(chǎn)學研合作研究,積極開展關(guān)鍵技術(shù)研究和科研攻關(guān)工作,被認定為合肥市高新技術(shù)示范企業(yè),獲批成立合肥市輸配電工程(技術(shù))研究中心。華電公司承擔國家電網(wǎng)公司首批“兩型一化”變電站、數(shù)字化變電站、智能變電站、標準配送式智能變電站、新一代智能變電站、模塊化智能變電站、輸電線路節(jié)能導線試點、全過程機械化施工試點(第二批)等示范性試點工程設計。承擔30余項國家電網(wǎng)公司及安徽省電力公司層面110kV~220kV通用設計和國網(wǎng)依托工程基建新技術(shù)研究工作(2014-2017年)等業(yè)務建設工作。開展各級科技項目百余項;獲得各類專利80余項、軟件著作權(quán)20余項、專有技術(shù)10余項;榮獲多項國家電網(wǎng)公司設計競賽一等獎和安徽省、電力行業(yè)、國網(wǎng)安徽省電力公司科技進步獎。華電公司高度重視企業(yè)管理及質(zhì)量管理,全面貫徹“關(guān)注需求、盡心服務,誠信守法、環(huán)境友好,以人為本、健康安全,持續(xù)改進、打造精品”的管理方針,通過質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全整合管理體系認證,并多次獲得“全國質(zhì)量信得過班組”、“中國勘察設計協(xié)會優(yōu)秀QC小組”、“全國電力行業(yè)優(yōu)秀QC小組”等榮譽稱號。華電公司現(xiàn)有各類專業(yè)技術(shù)人員300余人,高級以上職稱72人,中級職稱61人,各類注冊師近90人,擁有一大批行業(yè)知名技術(shù)專家和項目管理專家,建立了科技研發(fā)、設計咨詢、項目管理等完備的組織體系和人才隊伍,具備出色的創(chuàng)新攻關(guān)能力與良好的企業(yè)運營機制。華電公司注重精神文明建設和企業(yè)文化建設,以優(yōu)質(zhì)工程、規(guī)范服務、科學管理、卓越績效構(gòu)建市場廣闊、增長強勁、運營安全、發(fā)展持續(xù)的企業(yè)發(fā)展模式,在中國能建“行業(yè)領先、世界一流”戰(zhàn)略愿景指引下,公司上下凝心聚力,通過技術(shù)能力的有序積累,推動自身設計及服務水平的扎實提升,實現(xiàn)核心技術(shù)和市場規(guī)模的同步增長,向著建設國內(nèi)一流、具有行業(yè)綜合競爭力的咨詢設計公司目標持續(xù)努力。
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