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崗位職責(zé) 1、執(zhí)行并宣貫上級領(lǐng)導(dǎo)的規(guī)定、制度和要求，健全部門各項管理規(guī)范和規(guī)章制度； 2、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃及上級要求制定采購部年度規(guī)劃，并分解執(zhí)行到半年度、季度、月度工作計劃中； 3、對照公司物料、產(chǎn)品分類，積極開發(fā)、尋找供應(yīng)商；并對預(yù)引入供應(yīng)商資質(zhì)對照準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評估； 4、建立有競爭力的供應(yīng)商資源庫，針對關(guān)鍵芯片資源建立戰(zhàn)略合作關(guān)系； 5、不斷優(yōu)化供應(yīng)商資源庫，確保供應(yīng)商資源具有競爭優(yōu)勢，確保第二供應(yīng)商資源； 6、做好市場行情動態(tài)了解，并及時向公司領(lǐng)導(dǎo)或集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)匯報，并提供成本控制建議； 7、按公司及上級要求做好供應(yīng)商管理工作，制定引入、優(yōu)化、審核、考核工作； 8、參與公司產(chǎn)品、物料成本模型建立，并搜集相關(guān)信息； 9、參與技術(shù)先期設(shè)計，負(fù)責(zé)尋源及合理采購建議； 10、配合上級集采招標(biāo)工作的積極開展，對于能納入招標(biāo)或戰(zhàn)略談判的項目積極協(xié)調(diào)推進(jìn)，做好各項物料成本控制，及成本改善工作； 11、負(fù)責(zé)部門的團(tuán)隊建設(shè)及其培訓(xùn)工作； 12、及時完成公司及上級下達(dá)的各項工作，并接受集團(tuán)供應(yīng)鏈二級管理及配合工作監(jiān)督。 任職資格 1.年齡：30—45周歲； 2.語言能力：普通話較標(biāo)準(zhǔn)，英語四級以上，有較強(qiáng)的英語書寫和口頭溝通能力； 3.教育背景：本科及以上學(xué)歷； 4.經(jīng)驗背景：8年以上光通信行業(yè)采購經(jīng)驗； 5.知識技能： （1）能熟練掌握材料招標(biāo)程序、合同簽訂要求、材料的技術(shù)要求； （2）具有一定的市場信息捕捉能力，具備一定商務(wù)談判技巧； （3）具有一定的成本分析能力，對市場信息敏感，談判能力及協(xié)助能力較強(qiáng)； （4）熟悉或了解相關(guān)的法律法規(guī)。； （5）了解所在崗位的環(huán)境因素、危險源及其控制要求； 6.基本素質(zhì)：具備主動與他人合作的團(tuán)隊精神，并具有帶領(lǐng)小團(tuán)隊的能力。