職位描述
中級人力資源管理師人事培訓(xùn)績效管理員工關(guān)系
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃、培訓(xùn)、績效考核等全部工作；
2、制定和完善公司人事管理制度，建立體系化人員管理流程，確保公司各項(xiàng)人事工作順利進(jìn)行；
3、建立培訓(xùn)流程、機(jī)制、考評跟蹤機(jī)制項(xiàng)目、獨(dú)立操作管培生流轉(zhuǎn)計(jì)劃、干部盤點(diǎn)及儲備搭建項(xiàng)目；
4、定期進(jìn)行績效考核，提出改進(jìn)措施，提高員工工作效率和滿意度；
5、組織協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部關(guān)系，維護(hù)良好的公共形象。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、五年以上人力資源管經(jīng)驗(yàn)，具有大型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉國家勞動(dòng)法律法規(guī)及相關(guān)政策，具備狼嚎的溝通協(xié)調(diào)能力、組織策劃能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，具備勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)防范及勞資爭議處理經(jīng)驗(yàn) ；
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織策劃能力和退隊(duì)協(xié)作精神；
5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠獨(dú)立處理和解決問題；
6、熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PPT等；
工作地點(diǎn)
蘇州昆山市蘇杭時(shí)代超市連鎖有限公司(恒豐時(shí)代廣場蘇杭時(shí)代店)
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職位發(fā)布者
人資部/招聘專員
昨日活躍立即溝通
昆山蘇杭時(shí)代超市連鎖有限公司昆山蘇杭時(shí)代超市連鎖有限公司是一家跨區(qū)域零售連鎖企業(yè)，于2008年5月改組成立?，F(xiàn)有蘇杭時(shí)代昆山市千燈店、蘇州市甪直店，張家港、常州、太倉等地區(qū)分店。目前公司發(fā)展直營、加盟40余家門店，總營業(yè)面積逾10萬平方米。公司根據(jù)各個(gè)地區(qū)規(guī)模和發(fā)展的不同情況，分別開設(shè)“蘇杭時(shí)代”購物廣場、蘇杭匯綜超、天天蘇杭標(biāo)超、壹一鄰便利店等不同規(guī)模和形式的超市。公司將以“統(tǒng)一商號、統(tǒng)一形象、統(tǒng)一采購、統(tǒng)一配送、統(tǒng)一結(jié)算、統(tǒng)一管理”的連鎖經(jīng)營思想，實(shí)現(xiàn)連鎖效應(yīng)和規(guī)模效應(yīng)，達(dá)到減少中間環(huán)節(jié)、降低營運(yùn)成本、予方便供應(yīng)商、讓實(shí)惠于消費(fèi)者的目標(biāo)。蘇杭時(shí)代秉承“求質(zhì)量、講信譽(yù)、顧客至上、服務(wù)第一”的宗旨，為消費(fèi)者提供豐富的優(yōu)質(zhì)商品和舒適的購物環(huán)境，全方位滿足消費(fèi)者對日常生活品一次性購足的需要。蘇杭時(shí)代還致力于當(dāng)?shù)氐纳鐓^(qū)建設(shè)、倡導(dǎo)新型的生活方式和消費(fèi)模式，為方便和提高民眾的生活而竭誠服務(wù)。蘇杭時(shí)代立足于蘇州市，輻射江蘇全省，將在蘇州周邊地區(qū)、長三角和其它地區(qū)開設(shè)更多分店，不斷擴(kuò)大經(jīng)營范圍、壯大專業(yè)員工隊(duì)伍、提高管理水平，使蘇杭時(shí)代成為本區(qū)域標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化的零售連鎖公司。蘇杭時(shí)代在有序發(fā)展自身連鎖零售業(yè)的同時(shí)，還對外提供零售咨詢、商場顧問、商場管理等方面的服務(wù)。蘇杭時(shí)代將開創(chuàng)連鎖零售業(yè)的新紀(jì)元！
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