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更新于 5月22日

工藝工程師

7000-14000元·14薪
  • 孝感孝南區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

總裝工藝汽車電子產(chǎn)品汽車內(nèi)飾汽車外飾
本崗位工作地在孝感。
公司在孝感東站旁,城鐵可半小時(shí)到達(dá)武漢,交通便利,包食宿,有人才公寓及員工宿舍。
入職福利:五險(xiǎn)一金(可選擇武漢或孝感繳納)、通訊補(bǔ)貼、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、員工旅游、免費(fèi)體檢、免費(fèi)班車、生日福利、在職學(xué)歷提升。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)推進(jìn)各類產(chǎn)品工藝技改實(shí)施,可獨(dú)立承擔(dān)從主導(dǎo)立項(xiàng)、評(píng)估、驗(yàn)證實(shí)施、工程變更、成本核算等; 2、負(fù)責(zé)優(yōu)化的工藝落地實(shí)施,持續(xù)優(yōu)化,做好技術(shù)輸出報(bào)告; 3、負(fù)責(zé)督查重點(diǎn)客戶、重點(diǎn)工序生產(chǎn)執(zhí)行、質(zhì)量控制情況,年度關(guān)鍵試驗(yàn)計(jì)劃及結(jié)果檢討; 4、負(fù)責(zé)管理工藝標(biāo)準(zhǔn),作業(yè)指導(dǎo)書的制作、管控及維護(hù)更新,輸出生產(chǎn)、品質(zhì)培訓(xùn)等; 5、協(xié)助處理生產(chǎn)突發(fā)異常,分析解決問題,組織相關(guān)人員進(jìn)行實(shí)施工藝改進(jìn),達(dá)成閉環(huán); 6、主導(dǎo)新工藝、新技術(shù)的試驗(yàn)研究工作,抓好工藝試驗(yàn)課題的總結(jié),并做好相應(yīng)推廣和應(yīng)用; 7、 其他相關(guān)事項(xiàng)。 任職要求: 1、一本及以上學(xué)歷優(yōu)先,機(jī)械、車輛工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、了解產(chǎn)品開發(fā)體系程序(PPAP、APQP等),熟練使用office系列辦公軟件; 3、有汽車行業(yè)工藝工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
職位福利:五險(xiǎn)一金、包住、包吃、通訊補(bǔ)助、定期體檢、節(jié)日福利、年底雙薪

獎(jiǎng)金績(jī)效

創(chuàng)新獎(jiǎng),專利獎(jiǎng),項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)

工作地點(diǎn)

孝南區(qū)孝感華工高理電子有限公司

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職位發(fā)布者

肖靜/HR

三日內(nèi)活躍
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公司Logo武漢華工新高理電子有限公司
孝感華工高理電子有限公司是具高校背景的高科技上市公司華工科技產(chǎn)業(yè)股份有限公司(股票代碼:000988)的核心子公司,創(chuàng)立于1988年,在孝感國(guó)家高新區(qū)建有全球領(lǐng)先的敏感功能陶瓷器件產(chǎn)業(yè)基地,產(chǎn)業(yè)園占地面積15萬平方米,年產(chǎn)能10億支,員工2000余人。主要產(chǎn)品有NTC系列熱敏電阻、PTC系列熱敏電阻和汽車電子。其空調(diào)溫度傳感器,占據(jù)全球70%以上市場(chǎng)份額。公司是中電元協(xié)敏感元器件分會(huì)副理事長(zhǎng)單位,擁有教育部敏感陶瓷工程研究中心和國(guó)家CNAS認(rèn)證檢測(cè)中心,是國(guó)內(nèi)為數(shù)不多、自主掌握芯片制造和封裝工藝核心技術(shù)的企業(yè)之一。依托母公司上市公司平臺(tái)、國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心、院士專家工作站和博士后科研工作站,公司與全球一流院校建立了緊密的產(chǎn)學(xué)研用合作關(guān)系,致力于物聯(lián)網(wǎng)用新型傳感器的產(chǎn)業(yè)化,為家電、汽車、OA、醫(yī)療、消費(fèi)類電子、航空航天等領(lǐng)域提供溫度、濕度、光、空氣等多維感知和控制解決方案。公司通過了美國(guó)UL安全認(rèn)證、ISO9001質(zhì)量體系認(rèn)證和TS16949體系認(rèn)證,擁有開利、三星、LG、松下、惠而浦、伊萊克斯、西門子、英格索蘭、約克、VESTEL、阿奇力克、阿里斯頓、A.O.史密斯、格力、美的、海爾、馬自達(dá)、尼桑、上汽、一汽、東風(fēng)等100余家國(guó)內(nèi)外知名客戶。公司“立足華中,輻射全球”,倡導(dǎo)以客戶為中心“貼近式”服務(wù)。在國(guó)內(nèi)設(shè)立了12個(gè)辦事處,覆蓋華中、華北、華東、華南、西南五大區(qū)域。在海外建有日本、韓國(guó)駐外辦事處,擁有德國(guó)、印度、土耳其代理商,銷售輻射北美、歐盟、東亞、南亞和中西亞地區(qū)。薪酬福利 1.薪資福利結(jié)構(gòu):基本工資+崗位補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼+節(jié)日福利+年終獎(jiǎng)。 2.入職即繳納社保公積金,公積金繳納基數(shù)高,繳納地武漢/孝感供選擇。 3.每年安排一次員工體檢。 4.每年安排一次外出旅游。 5.公司為優(yōu)質(zhì)人才免費(fèi)提供2-4人間人才保障住房,空調(diào)、冰箱、熱水器、洗衣機(jī)等配套一應(yīng)俱全。 6.每年根據(jù)情況安排7-9天的帶薪高溫假。 7.自營(yíng)食堂,免費(fèi)提供中晚餐,每天不重樣,營(yíng)養(yǎng)健康。 8.獎(jiǎng)勵(lì)及職稱補(bǔ)貼:設(shè)立“百萬技術(shù)獎(jiǎng)”“重大項(xiàng)目獎(jiǎng)”等。
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