職位描述
人力資源服務(wù)
崗位描述：
一、人事類：
1、每月新增員工的入職材料的收集和催討、員工檔案的建立，系統(tǒng)的信息錄入，新員工社保公積金的系統(tǒng)報增。
2. 每月離職員工的系統(tǒng)社保公積金報減，離職員工的檔案整理和歸檔。
3. 接聽員工的電話咨詢，并做好記錄，對于簡單的政策咨詢可做解答。
4. 根據(jù)員工的社保城市，學(xué)習(xí)全國各地社保公積金的參保政策，并協(xié)助員工在相關(guān)社保城市的順利參保。
5、對于參保不成功的員工，進(jìn)行及時反饋和跟進(jìn)。
6、負(fù)責(zé)搜集完善各地養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷和公積金的各項政策，及時更新告知客戶，做好客戶服務(wù)；
二、行政類：
1、負(fù)責(zé)來訪客人接待、引見，對無關(guān)人員應(yīng)給與阻擋并通報部門主管；
2、公司各類文件的蓋章申請、文件分發(fā)、保存與歸檔；
3、負(fù)責(zé)電話接聽，郵件和快遞等材料的保存和登記工作；
4、做好會議前準(zhǔn)備，制作PPT，預(yù)定會議室和會議設(shè)備布置及會議結(jié)束后整理工作；
5、負(fù)責(zé)辦公用品的采購，根據(jù)公司采購流程規(guī)定，貨比三家后選擇最優(yōu)供應(yīng)商；
6、各類辦公用品保管，做好固定資產(chǎn)的登記，每月清點，年終盤存統(tǒng)計，保證賬實相符；
7、各類辦公設(shè)備的清潔保養(yǎng)和報修；
8、新員工的名片制作申請及印制；
9、辦公場所環(huán)境維護(hù)，確保辦公環(huán)境干凈、整潔。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、能熟練操作Office辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識；
3、高度的責(zé)任心，良好的服務(wù)意識；
4、工作認(rèn)真仔細(xì)，有一定的抗壓能力；
5、具備良好的口頭表達(dá)和人際交流能力。
工作地點
靜安區(qū)上海人才大廈1
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職位發(fā)布者
范永斌/人事經(jīng)理
今日活躍立即溝通
上?，B才企業(yè)管理咨詢有限公司上?，B才企業(yè)管理咨詢有限公司是中國領(lǐng)先的人力資源品牌。公司自2006年成立以來，秉承“智工作·享生活”的理念，致力于為客戶提供最專業(yè)的人力資源外包、員工福利計劃、薪酬管理、人才招聘、法務(wù)咨詢等人力資源服務(wù)，為廣大客戶控制用工風(fēng)險、降低人工成本、提升員工福利、減少輕人事負(fù)擔(dān)做出了巨大的貢獻(xiàn)?，B才人力于2016年將先進(jìn)的互聯(lián)網(wǎng)理念引入人力資源服務(wù)，運用業(yè)界領(lǐng)先的云+SaaS模式推出“SuperStaffing”人力資源服務(wù)平臺，提供綜合的人力資源解決方案。以線上+線下的服務(wù)模式為客戶提供高效、便捷的人事管理系統(tǒng)，為客戶的人力資源管理升級，助客戶輕松完成從員工入職到離職的一切事務(wù)性工作。我們以前瞻性的思維模式和創(chuàng)新性的實踐，不僅僅將人力資源從業(yè)者從低效的人力工作中解放出來，更將前沿和完善的技術(shù)，通過自動化處理、系統(tǒng)化對接、云端多地多時操作、大數(shù)據(jù)挖掘等技術(shù)，將成功團隊的人才管理經(jīng)驗，轉(zhuǎn)化成為標(biāo)準(zhǔn)化的技術(shù)方案，升級和再造企業(yè)的人力資源管理流程，為客戶提供最具商業(yè)價值的人力資源服務(wù)。目前，珺才人力以擁有二十多年行業(yè)經(jīng)驗的團隊，服務(wù)了全國300多個城市的企業(yè)客戶3000多家。我們始終堅持以品質(zhì)化服務(wù)為目標(biāo)，助客戶取得卓越績效，提升客戶人力資源價值，從而實現(xiàn)遠(yuǎn)大的商業(yè)愿景。官網(wǎng)地址：http://www.super-staffing.com/
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