一、崗位職責(zé):
1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略及當(dāng)?shù)赜脩粜枨笸袋c(diǎn),進(jìn)行品類結(jié)構(gòu)規(guī)劃、商品采購(gòu)與開(kāi)發(fā)及商品優(yōu)化調(diào)整;
2. 管理、優(yōu)化供應(yīng)鏈,商品結(jié)構(gòu)維護(hù)及成本優(yōu)化,開(kāi)發(fā)與管理供應(yīng)商,提升商品品質(zhì)及毛利水平;
3. 了解行業(yè)趨勢(shì),及時(shí)挖掘潛力產(chǎn)品,打造產(chǎn)品矩陣,改善品類成本結(jié)構(gòu)以及完成貢獻(xiàn)利潤(rùn)預(yù)算達(dá)成;
4. 品類規(guī)劃及策略制定:基于行業(yè)發(fā)展,競(jìng)對(duì)分析,用戶研究后,明確區(qū)域銷售場(chǎng)的品類規(guī)劃策略/品類布局;
5. 制定并落地銷售計(jì)劃:制定品類銷售計(jì)劃(包含細(xì)分品類的銷售目標(biāo),及如何實(shí)現(xiàn)),并分階段完成;
6. 商品價(jià)格管理:根據(jù)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況,品牌策略等因素,制定并調(diào)整商品價(jià)格管理體系;打造京東低價(jià)心智;
7. 商品運(yùn)營(yíng)提升用戶轉(zhuǎn)化:商詳、店鋪、主圖、廣告詞、直播、短視頻等基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng),提升成交轉(zhuǎn)化;
8. 活動(dòng)運(yùn)營(yíng)促進(jìn)銷售達(dá)成:策劃和落地品類/品牌/新品活動(dòng)。
二、任職資格:
1. 教育背景
本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉區(qū)域市場(chǎng)和產(chǎn)業(yè)帶、有商品/供應(yīng)商資源者人員優(yōu)先;
3. 能力要求
1)懂用戶:對(duì)當(dāng)?shù)赜脩舻男枨?痛點(diǎn)非常了解,擅于挖掘和轉(zhuǎn)化機(jī)會(huì)
2)懂行業(yè):懂當(dāng)?shù)乜煜沸袠I(yè)市場(chǎng)、渠道、有一定供應(yīng)商資源
3)懂貨:重點(diǎn)大食品方向(休食/水飲/牛奶/酒/糧油調(diào)味/方便速食等)
4)懂運(yùn)營(yíng):熟悉貨架式電商,有互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)
5)懂經(jīng)營(yíng):有采購(gòu)、銷售操盤等經(jīng)驗(yàn)(線上線下均可)
4. 基本素質(zhì)
拼搏有事業(yè)心:對(duì)創(chuàng)新開(kāi)拓性業(yè)務(wù)有足夠的熱忱,愿意額外投入更多時(shí)間經(jīng)歷改造和升級(jí)自己所負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù);
有韌勁:要性足,面對(duì)挑戰(zhàn)、困難不退縮;
問(wèn)題解決:能夠躬身入局、深入一線,雙手沾泥解決實(shí)際經(jīng)營(yíng)問(wèn)題;
創(chuàng)新思維:具備創(chuàng)新意識(shí),關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),能夠不斷學(xué)習(xí)和探索新的管理方法和技術(shù),提升團(tuán)隊(duì)的工作效率和業(yè)績(jī);
符合京東價(jià)值觀:客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠(chéng)信。