1.指標(biāo)達(dá)成:根據(jù)品類(lèi)的銷(xiāo)售、毛利、項(xiàng)目等各項(xiàng)指標(biāo),對(duì)指標(biāo)細(xì)分,制定相應(yīng)銷(xiāo)售策略,對(duì)賣(mài)場(chǎng)銷(xiāo)售工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督,完成促銷(xiāo)策略的制定、落實(shí)、跟蹤及總結(jié),保證所負(fù)責(zé)品牌各項(xiàng)指標(biāo)的達(dá)成;
2.商品管理:對(duì)所分管品牌的商品進(jìn)行管理,門(mén)店出樣規(guī)劃、產(chǎn)品知識(shí)掌握等;所分管品牌的進(jìn)(控制良性訂單)、銷(xiāo)、存(庫(kù)存結(jié)構(gòu)優(yōu)化)管理等;
3.供應(yīng)商管理:所負(fù)責(zé)品牌供應(yīng)商關(guān)系的維護(hù),挖掘新的供應(yīng)商并建立合作關(guān)系,與供應(yīng)商爭(zhēng)取各項(xiàng)促銷(xiāo)活動(dòng)資源、營(yíng)業(yè)外收入等,確保公司獲得最優(yōu)政策;
4.價(jià)格管理:根據(jù)市場(chǎng)價(jià)格,對(duì)所負(fù)責(zé)分管品牌的價(jià)格管控、優(yōu)惠券定義等。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,3年以上零售行業(yè)采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電商采購(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.熟悉品類(lèi)的商品知識(shí)、熟悉行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、趨勢(shì);
3.有較強(qiáng)的溝通談判能力、組織協(xié)調(diào)能力,數(shù)據(jù)分析能力,較強(qiáng)的抗壓能力;
4.終端銷(xiāo)售洞察力,資源整合和跨部門(mén)協(xié)同力;
5.符合京東價(jià)值觀:客戶(hù)為先、誠(chéng)信、創(chuàng)新、感恩、拼搏、擔(dān)當(dāng)。