職位描述
績效管理薪酬福利
崗位職責：
1.負責人力資源日常管理；
2.負責行政、后勤的日常管理；
3.負責制度完善和落實。
崗位要求：
1、大專以上學歷，年齡28-45歲。
2、有良好的溝通協(xié)調、團隊領導能力。
3、有相關崗位二年以上的工作經(jīng)歷。
工作地點
紹興越城區(qū)瀝海街道
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紹興華龍信息有限公司
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職位發(fā)布者
王麗峰/顧問
三日內活躍立即溝通
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