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更新于 5月27日

物流運營總監(jiān)助理

8000-15000元
  • 福州晉安區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標(biāo)簽

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 氛圍活躍

職位描述

八小時工作制五險一金公路運輸
崗位職責(zé)
一、協(xié)助做好公司運營管理
1、依據(jù)集團中長期發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助總經(jīng)理制定全集團年度運營增長指標(biāo)、年度發(fā)展計劃;
2、實時掌控內(nèi)部運營質(zhì)量,持續(xù)優(yōu)化運營管理體系,包括業(yè)務(wù)流程、規(guī)章制度、操作規(guī)范等;
3、關(guān)注行業(yè)變化,適時調(diào)整經(jīng)營策略,處理好外部風(fēng)險管控,提高經(jīng)營效益;二、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃
1、根據(jù)集團運營發(fā)展情況,實時規(guī)劃、調(diào)整全網(wǎng)路由,提高運營時效;
2、依據(jù)集團戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),制定年度網(wǎng)點布局計劃,推進(jìn)網(wǎng)點建設(shè)工作開展;三、運力管理
1、依據(jù)集團運營發(fā)展規(guī)劃,及時更新、配置合理的自有運力資源,為線路規(guī)劃提供運力保障;
2、實時引進(jìn)、優(yōu)化合作運力資源,通過招投標(biāo)等辦法切實降低合作運力使用成本;
3、持續(xù)推動自有運力、合作運力資源共享、整合,實現(xiàn)運營效益最大化;
四、樞紐規(guī)劃
1、根據(jù)集團運營情況,尋找合適的樞紐分撥場地,推動各級分撥中心建設(shè);
2、制定并完善樞紐分撥中的各項管理制度、作業(yè)流程標(biāo)準(zhǔn);
五、完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格
1、具備5年以上全網(wǎng)型物流企業(yè)工作經(jīng)驗;
2、具備指導(dǎo)以上各獨立模塊開展工作能力與經(jīng)驗;
3、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力及文案能力;
4、發(fā)現(xiàn)各類問題的洞查力與處理問題的執(zhí)行力。

工作地點

福州晉安區(qū)前橫路169號

職位發(fā)布者

楊先生/HR

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo盛輝物流
盛輝物流集團有限公司創(chuàng)建于1992年,是以零擔(dān)貨物運輸為主,集物流方案策劃、倉儲配送、貨運代理和汽車維修、檢測功能等為一體的大型綜合物流產(chǎn)業(yè)集團。集團以福州為中心,在珠三角、長三角、環(huán)渤海和中西部等經(jīng)濟區(qū)建立了物流分中心,經(jīng)營網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國。時為國家5A級物流企業(yè)、中國物流百強企業(yè)、中國民營物流十強企業(yè)、福建省政府質(zhì)量獎獲評企業(yè)、福建省示范物流企業(yè)。盛輝物流集團有限公司以“建設(shè)現(xiàn)代物流,成就百年基業(yè)”為愿景,積極推進(jìn)現(xiàn)代物流建設(shè),不斷探索精益物流之路;以“安全便捷、快速準(zhǔn)點、熱情禮貌、誠實守信”為服務(wù)理念,著力打造服務(wù)品牌,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得客戶滿意。連續(xù)多年蟬聯(lián)福建省守合同重信用企業(yè)、“盛輝”商標(biāo)先后獲評福建省著名商標(biāo)、福建省企業(yè)知名字號及中國馳名商標(biāo)等。公司以“客戶至上,服務(wù)社會”為企業(yè)宗旨,促進(jìn)物質(zhì)文明、精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展。先后榮膺全國創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)基層黨組織、全國文明單位、全國企業(yè)工會工作紅旗單位、全國五一勞動獎狀單位、全國模范勞動關(guān)系和諧企業(yè)、全國模范職工之家、全國民營企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位等多項國家級榮譽。盛輝物流集團將一如既往地以強大的實力和良好的信譽,弘揚“飛馬”文化精神,竭誠為廣大客戶提供專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、個性化的現(xiàn)代物流服務(wù),與所有合作伙伴攜手共進(jìn),為推進(jìn)物流業(yè)跨越發(fā)展,作出民營企業(yè)應(yīng)有的貢獻(xiàn)。薪酬福利: 1、一周5.5天工作制; 2、辦理五險,提供住宿,公司內(nèi)部設(shè)食堂;3、年終獎、績效獎金、高溫補貼、年度旅游等福利待遇;4、提供系統(tǒng)性的崗前培訓(xùn),入職后定期提供專業(yè)技能培訓(xùn)機會;5、公司每年定期舉辦優(yōu)秀人才選拔考核。
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