職位描述
銀行管理
崗位職責：
1、根據(jù)二分/一支發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助行長制定工作計劃，對轄內(nèi)業(yè)務發(fā)展進行規(guī)劃與拓展；
2、協(xié)助行長開展各項業(yè)務，做好經(jīng)營管理，完成分行下達的考核任務；
3、協(xié)助行長開展轄內(nèi)人員的培訓賦能、考核評價，建立高素質(zhì)的人才團隊；
4、完成行長交代的其他工作。
工作經(jīng)歷等相關要求：
1.具有9年及以上相關工作經(jīng)驗，其中金融行業(yè)工作經(jīng)驗5年及以上；
2.具有5年及以上團隊管理經(jīng)驗；
3.熟悉國家金融政策、法律法規(guī)、監(jiān)管政策，熟悉銀行運作模式；
4.擁有敏銳的市場觸覺、創(chuàng)新意識，較強的溝通協(xié)調(diào)能力、市場分析能力、業(yè)務營銷能力和團隊管理能力；
5.符合監(jiān)管部門規(guī)定的其他任職資格條件。
具體上班地址根據(jù)公司分配確定
工作地點
深圳福田區(qū)信息樞紐大廈
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職位發(fā)布者
羅女士/HR
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中國郵政儲蓄銀行股份有限公司深圳分行中國郵政儲蓄可追溯至1919年開辦的郵政儲金業(yè)務，至今已有百年歷史。2007年3月，在改革原郵政儲蓄管理體制基礎上，中國郵政儲蓄銀行有限責任公司掛牌成立。2012年1月，整體改制為股份有限公司。2016年9月在香港聯(lián)交所掛牌上市，2019年12月在上交所掛牌上市。中國郵政儲蓄銀行擁有近4萬個營業(yè)網(wǎng)點，服務個人客戶超6.5億戶，定位于服務“三農(nóng)”、城鄉(xiāng)居民和中小企業(yè)，依托“自營+代理”的獨特模式和資源稟賦，致力于為中國經(jīng)濟轉型中最具活力的客戶群體提供服務，加速向數(shù)據(jù)驅(qū)動、渠道協(xié)同、批零聯(lián)動、運營高效的新零售銀行轉型。擁有優(yōu)良的資產(chǎn)質(zhì)量和顯著的成長潛力，是中國領先的大型零售銀行。中國郵政儲蓄銀行深圳分行成立于2007年10月11日，下轄1個二級分行，1個營業(yè)部，6個一級支行，68個二級支行，73個深圳代理網(wǎng)點，4個深汕合作區(qū)代理網(wǎng)點。歷經(jīng)十余載蓬勃發(fā)展，深圳分行形成了以本外幣儲蓄存款為主體的負債業(yè)務；以國內(nèi)國際匯兌、代理保險及基金、投行業(yè)務等為主要形式的中間業(yè)務；以信貸業(yè)務、金融市場、票據(jù)貼現(xiàn)等為主渠道的資產(chǎn)業(yè)務共同發(fā)展的勢頭，成為在深圳地區(qū)具有相當競爭力和影響力的大型零售銀行。
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