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1、大專及以上學歷，金融、財務、管理、人力資源等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、工作一年以上，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；3、具備良好的客戶溝通能力，關系管理能力及談判技巧，勤奮，不甘于現(xiàn)狀； 4、具有一定的客戶服務經(jīng)驗； 5、誠實守信，具有良好的團隊合作精神； 6、有強烈的企圖心，具備一定的抗壓能力；7、需接送孩子家長，想重新走入職場伙伴可以擇優(yōu)錄??； 8、應屆畢業(yè)生可提供實習機會； 二、職位描述： 1．公司分配客戶資源，不用陌生開發(fā)，負責老客戶的服務和新產(chǎn)品的講解；新人特別支持福利，團隊及主管會提供一對一專業(yè)技術支持，協(xié)助新伙伴入司訓后工作順利上手支持，與團隊伙伴共同進步，相互促進成長，實現(xiàn)公司發(fā)展和地位雙提升，員工精神和物質雙提高。 2．工作時間：周一至周五上午8：30--17：00，下午時間自己支配，周末雙休，法定節(jié)假日休息；3．按時參加公司各個培訓； 4．通過培訓能熟練掌握個人及家庭保險規(guī)劃和中國 人壽集團旗下其他業(yè)務模塊的相關知識； 5．業(yè)務范圍：綜合金融 本職銷售類： a．個人壽險、意外險、養(yǎng)老險、健康險、財產(chǎn)險 （車險，家財險等） 和人壽集團旗下其他業(yè)務模塊對接包括： b、廣發(fā)銀行：信用卡、存款、貸款（車貸、房貸、保單貸、信用貸） C、中國人壽高端養(yǎng)老社區(qū) 三、薪資待遇： 業(yè)務員： 新人津貼＋首期傭金＋續(xù)期傭金＋潛力新人獎＋推薦新人獎＋增員獎＋業(yè)務競賽獎＋其他業(yè)務模塊推薦傭金 晉升制度公開透明，如晉升管理崗還會增加：直轄組津貼＋培育組津貼＋績優(yōu)組經(jīng)理獎＋新主管特別津貼等。 職位福利：績效獎金、彈性工作、帶薪年假、員工旅游、定期體檢、節(jié)日福利 職位亮點：彈性工作＋高底薪＋高提成