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崗位職責: 1. 負責部門組織建設、管理、考核、激勵、培訓，有效提升團隊績效，做好人才儲備工作 2. 在部門設定目標的基礎上，持續(xù)改善提高機器稼動率、降低停機時間 3. 為生產(chǎn)線提供技術支持，為技術員與操作員做技能培訓，確保其技能不斷提升 4. 負責生產(chǎn)設備的安全生產(chǎn)和5S的管理，ESD落實與執(zhí)行 5. 檢查所有技術人員的工作，指導開線及時處理開線過程中出現(xiàn)的問題 6. 提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品品質，降低不良控制損耗 7. 根據(jù)每天的品質狀況 、生產(chǎn)效率和拋料情況對設備狀態(tài)進行綜合分析；推動品質改善 8. 負責設備及工裝夾具請購評估；工裝效果評估；供應商能力評估；識別能力不足的測試儀器 9. 負責SMT設備保養(yǎng)計劃制定、指導、監(jiān)督執(zhí)行 10. 負責SMT組相關管理規(guī)范不斷完善 11. 對接客戶窗口,接待客戶來訪及審核，提供客戶所需相關數(shù)據(jù)信息 12. 負責部門上級領導臨時交辦的其他工作 任職要求: 1. 本科及以上學歷，電子信息等相關專業(yè)背景，5年以上松下NPM-D3及YAMAHA（雅馬哈）貼片機系列設備工作經(jīng)驗， 2. 熟悉SMT各種工藝和流程，具備豐富的SMT設備調試和工藝改善經(jīng)驗，熟悉SMT各種設備性能，對設備故障進行快速處理 3. 熟悉SMT各種加工工藝，對各種制程不良進行快速改善，有很強的品質意識能利用各種質量工具進行具體的分析并提出改善對策，具備豐富的精益生產(chǎn)經(jīng)驗，具備10人以上技術員規(guī)模的管理技巧技能,4. 積極主動，認真負責，具有較強的溝通協(xié)調能力，有較強的邏輯分析及應變能力，有良好的創(chuàng)新能力 4. 英文聽說能力良好