職位描述
高端崗位招聘職能崗位招聘藍領(lǐng)崗位招聘社會招聘校園招聘內(nèi)部招聘人力資源服務(wù)
1. 制定招聘計劃：根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求，制定招聘計劃，包括崗位需求分析、招聘人數(shù)預(yù)測等。
2. 制定招聘策略：根據(jù)企業(yè)需求和行業(yè)特點，制定有效的招聘策略，包括招聘渠道的選擇、簡歷篩選方式、面試流程設(shè)計等。
3. 組織實施招聘活動：負(fù)責(zé)組織并實施各類招聘活動，如網(wǎng)絡(luò)招聘、校園招聘、內(nèi)部推薦等。
4. 候選人管理與評估：對收集到的簡歷進行篩選，安排面試，并對候選人進行評估，確保招聘到合適的人選。
5. 員工關(guān)系管理：協(xié)助解決員工之間的矛盾和問題，維護良好的員工關(guān)系。
工作地點
北侖區(qū)寧波路寶科技實業(yè)集團有限公司
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職位發(fā)布者
楊亞琴/人事專員
昨日活躍立即溝通
寧波路寶科技實業(yè)集團有限公司·國家級制造業(yè)單項冠軍企業(yè)、國家服務(wù)型制造示范企業(yè)、中國馳名商標(biāo)。·國家技術(shù)發(fā)明二等獎、中國專利金獎、WIPO最佳發(fā)明獎?！ぷ灾餮邪l(fā)“RB單元式多向變位橋梁伸縮裝置”和“新型聚氨酯路面”,打破國外百余年技術(shù)壟斷。·港珠澳大橋、深中通道、杭州灣跨海大橋、非洲第一大橋等眾多“世界超級工程”首選產(chǎn)品?！ぶ鲃臃?wù)國家戰(zhàn)略，2023年獲中央電視臺《新聞頻道》《焦點訪談》等欄目專題報道。
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