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崗位職責： 1、協(xié)同運營推進落實事業(yè)部的預算管理，包括事業(yè)部預算的編制、預審，執(zhí)行偏差分析和過程管理； 2、負責事業(yè)部的滾動預測管理，包括對業(yè)務定期進行滾動預測，并協(xié)助追蹤目標進行預實偏差分析，及時糾偏提出管理維度的建議； 3、負責定期出具事業(yè)部管理報表和多維度業(yè)務報表，根據(jù)數(shù)據(jù)洞察發(fā)現(xiàn)問題/風險，并提供財務視角的建議； 4、負責定期出具多維度的經營分析數(shù)據(jù)/報告、競品分析報告等，分析和挖掘業(yè)務/管理改善空間； 5、負責產品線財經管理，對產品線的成本費用和整體損益狀況進行分析，支持產品線財務目標實現(xiàn)； 6、參與事業(yè)部長期投資項目的整體評估，包括投資回報分析、經濟效益分析、風險評估等，為業(yè)務決策提供及時有效的數(shù)據(jù)支持； 7、負責事業(yè)部銷售類合同和資產類合同的關鍵財務條款審核； 8、推進落實重點費用管理體系在各事業(yè)部的落地，支撐公司的降本增效； 9、負責根據(jù)業(yè)務需要，組織搭建或協(xié)同其他團隊優(yōu)化業(yè)務流程； 10、作為貼近業(yè)務需求的伙伴，面對來自業(yè)務部門的咨詢，拉動各職能部門及財務共享中心提供專業(yè)化、平臺化的支撐，提供財務、稅務、資金方面的專業(yè)解決方案； 11、推進各項財務管理政策在業(yè)務的落地，并將執(zhí)行中的問題及業(yè)務訴求反饋給財務各職能部門，推動各職能部門對制度和流程進行持續(xù)優(yōu)化改善； 任職要求： 1、財務或相關專業(yè)本科以上學歷； 2、具有全面、扎實的財務專業(yè)知識和稅務知識，熟悉會計準則，賬務處理、會計報表編制和稅收法律法規(guī)； 3、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，清晰的邏輯思維與表達能力，較好的應變性及抗壓性； 4、具有創(chuàng)新思維和獨立分析判斷能力，享受從無到有的創(chuàng)造性工作； 5、精通Excel和PPT操作； 6、具備2年以上財務BP工作經驗或高新技術企業(yè)預算財務分析工作經驗者優(yōu)先； 7、具備汽車電子行業(yè)財務BP、報價管理或成本管控經驗者優(yōu)先； 8、具備大型制造業(yè)企業(yè)財務分析與匯報、成本費用管理、預算分析等財務管理經驗者優(yōu)先； 9、具備制造業(yè)供應鏈財務管理經驗者優(yōu)先； 10、具備管理層匯報經驗者優(yōu)先； 11、熟悉Oracle系統(tǒng)者優(yōu)先；