職位描述
儀器儀表制造電氣機(jī)械/電力設(shè)備
崗位描述
1、負(fù)責(zé)傳感器、流量計(jì)等電控類(lèi)產(chǎn)品的研發(fā)，生產(chǎn)及交付全流程項(xiàng)目管理，確保項(xiàng)目按時(shí)，按質(zhì)交付；
2、協(xié)同研發(fā)，生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)解決項(xiàng)目中的技術(shù)難題（包括不限于：結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，裝配工藝，產(chǎn)品測(cè)試導(dǎo)入等問(wèn)題）；
3、善于總結(jié)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)化項(xiàng)目管理流程，提升團(tuán)隊(duì)效率及交付質(zhì)量；
4、定期組織項(xiàng)目會(huì)議，同步進(jìn)度，風(fēng)險(xiǎn)以及需求變更，確保信息透明與高效執(zhí)行；
5、與SQE協(xié)調(diào)供應(yīng)商資源，確保關(guān)鍵物料供應(yīng)及成本控制。
崗位要求
1、統(tǒng)招一本及以上學(xué)歷，機(jī)械，自動(dòng)化，儀器儀表等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、3-5年高端制造業(yè)項(xiàng)目管理or新產(chǎn)品導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn)，熟悉IPD開(kāi)發(fā)流程；
3、具備機(jī)械設(shè)計(jì)基礎(chǔ)，能獨(dú)立分析技術(shù)問(wèn)題（如電氣，選型，裝配等問(wèn)題）
我們提供
1、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資，以及獎(jiǎng)金包
2、扁平化管理及公平的晉升機(jī)制
3、行業(yè)獨(dú)角獸，市場(chǎng)大，機(jī)會(huì)多
工作地點(diǎn)
蕭山區(qū)杭州科百特過(guò)濾器材有限公司C6工廠
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職位發(fā)布者
蘇丹陽(yáng)/人事經(jīng)理
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杭州科百特過(guò)濾器材有限公司
【公司介紹】科百特，是一家扎根中國(guó)本土，服務(wù)全球的新型科技創(chuàng)新公司，致力于各種過(guò)濾分離純化技術(shù)和超凈流體管理系統(tǒng)研究和開(kāi)發(fā)，為全球集成電路制造和生物制藥產(chǎn)業(yè)以及工業(yè)新能源產(chǎn)業(yè)提供創(chuàng)新的過(guò)濾、分離、純化、一次性解決方案和超凈流體管理解決方案?！救蚧季帧靠偛孔溆谡憬贾?，構(gòu)建了輻射全球的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)：在上海、蘇州、北京、武漢、合肥、中國(guó)臺(tái)灣及日本、美國(guó)、新加坡、韓國(guó)設(shè)立了10家子公司，為全球132個(gè)國(guó)家的客戶(hù)提供服務(wù)?！居埠丝萍紝?shí)力】?國(guó)家級(jí)創(chuàng)新實(shí)力：2024年榮獲"國(guó)家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步一等獎(jiǎng)"?多維研發(fā)體系：11+膜技術(shù)平臺(tái)、42個(gè)研究&應(yīng)用中心、265項(xiàng)新技術(shù)研究方向，超過(guò)1300名技術(shù)研發(fā)人員，A.V.L技術(shù)驗(yàn)證中心通過(guò)CNAS認(rèn)證。?知識(shí)產(chǎn)權(quán)矩陣：累計(jì)獲授權(quán)專(zhuān)利800+項(xiàng)，開(kāi)發(fā)出十多種獨(dú)特的核心材料?全產(chǎn)業(yè)鏈能力：擁有包括核心膜研發(fā)生產(chǎn)在內(nèi)的完整過(guò)濾分離純化和超凈流體管理產(chǎn)業(yè)鏈【人員規(guī)?！?6100+全球員工，其中專(zhuān)業(yè)技術(shù)工程師超過(guò)3000余人，頂尖海外技術(shù)專(zhuān)家20余人?！酒髽I(yè)文化】●企業(yè)價(jià)值觀：誠(chéng)信正直，透明領(lǐng)導(dǎo)獨(dú)立思考，團(tuán)隊(duì)合作聚焦客戶(hù)，投資未來(lái)●企業(yè)理念：合作創(chuàng)造美好未來(lái) Collaboration makes a better future，合作創(chuàng)造美好未來(lái)，這是Cobetter人堅(jiān)守的初心。我們致力于和客戶(hù)，供應(yīng)商，員工，社區(qū)，股東建立持久的可信賴(lài)的合作關(guān)系。Cobetter和客戶(hù)，員工之間持續(xù)十多年的非常穩(wěn)定信賴(lài)的合作關(guān)系，讓彼此都變得更加優(yōu)秀成功?！緝?yōu)享福利】 1.薪資待遇：頗有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系，以及多項(xiàng)人才激勵(lì)，包括但不限于項(xiàng)目獎(jiǎng)金、TUP虛擬股權(quán)激勵(lì)等 2.工作氛圍：營(yíng)造簡(jiǎn)單、透明、平等多元的工作環(huán)境，讓每個(gè)人都有機(jī)會(huì)展示自己的才華 3.生活便利：免費(fèi)班車(chē)接送、工廠端設(shè)立免費(fèi)醫(yī)務(wù)服務(wù)中心、員工宿舍、員工食堂、健身房 4.個(gè)人發(fā)展：資深導(dǎo)師帶教，精準(zhǔn)的職業(yè)規(guī)劃，完善的晉升通道，提供管理序列、專(zhuān)業(yè)序列的雙通道發(fā)展 5.基礎(chǔ)福利：法定節(jié)假日、帶薪年假、五險(xiǎn)一金、節(jié)日禮金、年度體檢
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