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崗位職責(zé) 1. 制定集團的信息技術(shù)戰(zhàn)略并落地實施，使集團各子公司的IT業(yè)務(wù)與集團的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略保持一致。 評估新的信息技術(shù)趨勢和機會，為集團提供相關(guān)的建議和決策支持。 2. 落地集團信息化戰(zhàn)略，需根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，明確信息化需求，制定各子公司相應(yīng)的信息化戰(zhàn)略，合理落地戰(zhàn)略工作。這包括評估現(xiàn)有信息系統(tǒng)的性能，確定需要改進或升級的領(lǐng)域，以及規(guī)劃新技術(shù)的引入和應(yīng)用。 3. 系統(tǒng)制定和推進建設(shè)完成集團型信息化綜合管理系統(tǒng)，負責(zé)對建設(shè)過程中所有信息化系統(tǒng)建設(shè)項目的技術(shù)調(diào)研、評審及技術(shù)接口工作，保證各信息系統(tǒng)支撐公司的整體運營； 4. 規(guī)劃IT基礎(chǔ)設(shè)施的發(fā)展策略和總體技術(shù)方案，負責(zé)公司數(shù)據(jù)中心、網(wǎng)絡(luò)的整體安全性（內(nèi)網(wǎng)監(jiān)控、外網(wǎng)監(jiān)管），協(xié)調(diào)集團與各子公司辦公系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)對接技術(shù)支持，使其符合服務(wù)級別的要求； 5. 編制和完善公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保密制度，確保公司IT系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運行； 6. 負責(zé)公司泛微OA系統(tǒng)、飛書、企微軟件、業(yè)務(wù)系統(tǒng)（用友ERP、海鼎軟件、CAPP等）、郵箱、網(wǎng)站、域控等IT系統(tǒng)的日常運營維護，根據(jù)各類分析測試結(jié)果和用戶反饋，持續(xù)改進更新系統(tǒng)； 7. 負責(zé)管理公司服務(wù)器(本地、云、VM)、NAS共享盤等，并建立完善的數(shù)據(jù)備份與災(zāi)難恢復(fù)體系； 8. 協(xié)調(diào)部門內(nèi)外部信息的及時溝通，提供IT技術(shù)服務(wù)。 9. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項。 任職資格 1. 本科及以上學(xué)歷，計算機信息管理等相關(guān)專業(yè)，年齡35歲以下； 2. 至少5年以上百人企業(yè)IT工作經(jīng)驗或系統(tǒng)集成項目經(jīng)驗，熟悉制造業(yè)、商業(yè)資管業(yè)務(wù)流程和技術(shù)實現(xiàn)； 3. 熟悉企業(yè)架構(gòu)及主流的管理系統(tǒng)； 4. 精通信息化常用開發(fā)工具及數(shù)據(jù)庫開發(fā)工具； 5. 熟悉局域網(wǎng)，路由器，交換機、防火墻的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的設(shè)置與管理； 6. 有較強的項目管理能力、分析和學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力、溝通理解能力，能夠承擔(dān)一定的工作壓力； 7. 具有高度的責(zé)任心和執(zhí)行能力；認同企業(yè)文化，工作主動、認真負責(zé)、縝密細致。 8. 具有豐富的信息技術(shù)管理經(jīng)驗，有大型集團或企業(yè)的工作經(jīng)歷優(yōu)先。