職位描述:
1.在院長(zhǎng)和醫(yī)務(wù)部的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全科的行政管理、醫(yī)療、教學(xué)及科研等工作;
2.負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行和持續(xù)改進(jìn)醫(yī)院與本科室有關(guān)的政策和規(guī)程;
3.制定科室工作計(jì)劃,根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,負(fù)責(zé)開展新的檢查項(xiàng)目;
4.組織、領(lǐng)導(dǎo)科室人員完成各種超聲診斷工作,確保超聲檢查結(jié)果準(zhǔn)確、及時(shí);
5.負(fù)責(zé)本科室需要轉(zhuǎn)會(huì)診的病例審核,以及主持疑難病例討論會(huì),并做好記錄;
6.安排科室人員值班、聽班,組織科室人員業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核等事宜;
7.負(fù)責(zé)本科室質(zhì)控和安全管理、儀器的維護(hù)和檔案管理、超聲科環(huán)境的布局等;
8.院長(zhǎng)、醫(yī)療總監(jiān)安排的其他工作。
職位要求:
1.正規(guī)醫(yī)學(xué)院校畢業(yè),統(tǒng)招本科及其以上學(xué)歷,副高及其以上職稱;
2.具有大型儀器CDFI上崗證、北京市產(chǎn)前篩查證;
3.在三甲、二甲醫(yī)院從事超聲工作10年以上,以及3—5年科主任管理經(jīng)驗(yàn);
4.熟練掌握超聲診斷和超聲介入技術(shù)、操作及相應(yīng)儀器設(shè)備的使用。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利