雇員點評標簽
職位描述
設備管理壓力容器通用設備制造
職位描述
金屬制品業(yè)專用設備制造
職位描述
1、負責壓力容器（換熱器、空冷器）設備的質量管理工作，確保設備生產符合相關標準與規(guī)范。
2、在設備制造過程中，進行全程質量跟蹤與檢驗，及時發(fā)現(xiàn)并解決質量問題，保障產品質量。
3、對設備生產的關鍵環(huán)節(jié)和重要工藝進行檢査與監(jiān)督，做好質量記錄與報告。
任職要求
1、學歷要求:大專及以上，年齡要求:40歲以下。
2、專業(yè)要求:焊接、機械、過程控制、熱處理、無損檢測等相關專業(yè)，有相關壓力容器、鍋爐、壓縮機等制造廠質檢或工藝經驗一年及以上者，可不限專業(yè)。
3、熟悉相關的專業(yè)技術標準和規(guī)范，如GB150/151、壓力容器定期檢驗規(guī)則、特種設備管理等。
4、能夠適應長期出差，
5、熟練使用辦公軟件。
工作地點
武進區(qū)常州華陽檢驗檢測技術有限公司.
入職公司信息
- 入職公司: 蘇州熱工研究院有限公司
- 公司地址: 西環(huán)路1688號(西環(huán)路地鐵站4號口步行380米)蘇州熱工研究院有限公司1
- 公司人數(shù):
認證資質
勞務派遣經營許可認證
勞務派遣經營許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展勞務派遣相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《勞務派遣許可證》并經由平臺審驗通過。
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張女士/主管
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鵬勞人力
深圳市鵬勞人力資源管理有限公司成立于1998年5月，由深圳市勞動和社會保障局勞動就業(yè)服務中心和深圳市寶安區(qū)勞動局勞動就業(yè)管理中心合資設立。2006年9月，深圳市勞動和社會保障局直屬事業(yè)單位持有的深圳市鵬勞人力資源管理有限公司的60%國有股權根據(jù)中共深圳市委的有關文件劃轉給國資委系統(tǒng)（深圳市投資控股有限公司）管理。公司的服務團隊由一批具有良好教育背景、熟知勞動政策法規(guī)以及具有豐富的人力資源管理經驗的專業(yè)人員組成，優(yōu)秀的服務團隊確保了公司服務的專業(yè)優(yōu)勢。公司積極參與市場競爭，現(xiàn)已與深圳國稅、深圳地稅、深圳海關、中國電信、中國移動、中國銀行、中國建設銀行、中國工商銀行、中國農業(yè)銀行、交通銀行、上沃爾瑪、杜邦中國、桑菲、當納利、騰訊、天威視訊、歐迪辦公等近200家黨政機關及知名企事業(yè)單位合作，外派員工規(guī)模超過20，000人。公司倡導“以人為本、誠信卓越”的經營理念，注重保障派遣員工的合法權益。公司始終堅持以市場需求為導向，在人力資源派遣、業(yè)務外包、勞動保障事務代理、職業(yè)介紹、員工后勤管理、員工培訓（企業(yè)內訓）、學生實習管理、勞動法律顧問、管理咨詢以及大型文藝活動策劃等服務領域實現(xiàn)客戶的全方位需求。公司率先在人力資源派遣領域通過中國質量認證中心ISO9001：2000質量管理體系認證，是業(yè)內首家企業(yè)綜合實力“AAA”資信等級的專業(yè)機構，已發(fā)展成為國內市場化程度最高、最具影響力的專業(yè)人力資源公司之一。
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