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更新于 6月6日

人事招聘專員

5000-6000元

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 交通便利
  • 吃住環(huán)境好
  • 管理人性化

職位描述

職能崗位招聘藍(lán)領(lǐng)崗位招聘
崗位職責(zé): 1. 招聘全流程管理: 負(fù)責(zé)操作工及職能崗位的招聘,包括職位發(fā)布、簡歷篩選、電話邀約、面試安排及錄用跟進(jìn); 維護(hù)招聘渠道(招聘網(wǎng)站、勞務(wù)市場、社群、校企合作等),確保招聘目 標(biāo)達(dá)成; 優(yōu)化招聘流程,提升招聘效率。 2. 員工入職與試工管理: 辦理新員工入職手續(xù)(資料收集、合同簽訂、系統(tǒng)錄入等); 安排試工培訓(xùn)及考核,跟進(jìn)試工期表現(xiàn),協(xié)調(diào)部門反饋; 負(fù)責(zé)新員工入職引導(dǎo),解答薪資、考勤等問題。 3. 員工檔案與合同管理: 建立并維護(hù)員工檔案,確保資料完整、合規(guī); 管理勞動(dòng)合同、保密協(xié)議等文件,及時(shí)更新續(xù)簽或變更信息; 定期核對(duì)員工信息,確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。 4. 轉(zhuǎn)正與離職管理: 跟進(jìn)員工試用期表現(xiàn),協(xié)調(diào)轉(zhuǎn)正考核及手續(xù)辦理; 處理員工離職流程(面談、手續(xù)辦理等),分析離職原因并反饋優(yōu)化建 議; 維護(hù)離職員工檔案。 5. 其他HR支持工作: 員工關(guān)懷; 完成上級(jí)安排的其他人力資源相關(guān)工作。 任職要求: 本科學(xué)歷,人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; - 熟練使用招聘平臺(tái)(BOSS、58、趕集等)及辦公軟件; - 溝通能力強(qiáng),能適應(yīng)快節(jié)奏工作; - 耐心細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),具備一定的抗壓能力; - 有服務(wù)意識(shí),能妥善處理員工關(guān)系。

工作地點(diǎn)

歷城區(qū)圓通速遞濟(jì)南轉(zhuǎn)運(yùn)中心

職位發(fā)布者

侯小玲/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo圓通速遞有限公司
圓通速遞創(chuàng)建于2000年5月28日,已成為一家集速遞、航空、電子商務(wù)等業(yè)務(wù)為一體的大型企業(yè)集團(tuán),形成了集團(tuán)化、網(wǎng)絡(luò)化、規(guī)?;⑵放苹?jīng)營的新格局,為客戶提供一站式服務(wù)。2010年底,成立上海圓通蛟龍投資發(fā)展(集團(tuán))有限公司,標(biāo)志著圓通向集團(tuán)化邁出了更加堅(jiān)實(shí)的一步。公司在網(wǎng)絡(luò)覆蓋、運(yùn)營能力、業(yè)務(wù)總量、公眾滿意度及服務(wù)質(zhì)量、信息化水平、標(biāo)準(zhǔn)化等方面等均走在了行業(yè)前列,品牌價(jià)值和綜合實(shí)力名列中國快遞行業(yè)前三甲。
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