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崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)數(shù)通類交換、路由網(wǎng)絡(luò)設(shè)備規(guī)劃和調(diào)試工作； 2. 負(fù)責(zé)安全類產(chǎn)品的規(guī)化和調(diào)試工作； 3. 負(fù)責(zé)桌面終端的硬件和軟件的日常維護(hù)工作； 4. 日常調(diào)試、故障、巡檢等報(bào)告及日常的管理文檔編寫工作； 5. 各類型項(xiàng)目管理工作； 崗位要求： 1. 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2. 3年以上網(wǎng)絡(luò)維護(hù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，掌握各種網(wǎng)絡(luò)環(huán)境搭建，具備較強(qiáng)的技術(shù)基礎(chǔ)； 3. 熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和網(wǎng)絡(luò)安全的調(diào)試；具備網(wǎng)絡(luò)故障的分析、判斷、解決能力； 4. 具有項(xiàng)目管理理論及過程文檔編寫能力； 5. 可以短期出差，具備HCNP或同等水平技術(shù)認(rèn)證。 入職后公司將提供： 1.薪酬：工作收入穩(wěn)定，每月8日按時(shí)結(jié)算薪資； 2.五險(xiǎn)一金：轉(zhuǎn)正后辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育險(xiǎn)，并繳納住房公積金。 3.培訓(xùn)：入職基礎(chǔ)培訓(xùn)、崗位綜合培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)、等級(jí)考試培訓(xùn)、資質(zhì)申請(qǐng)培訓(xùn)、職稱申報(bào)培訓(xùn)； 4.發(fā)展：通過公開競(jìng)聘為員工提供廣闊的發(fā)展空間和公平的晉升機(jī)會(huì)； 5.餐補(bǔ)：公司為所有員工每日提供15元午餐補(bǔ)貼； 6.休假：早8晚5，雙休，國(guó)家法定假日正常休息，帶薪年假5-15天； 7.體檢：公司每年為員工提供免費(fèi)體檢一次； 8.辦公：辦公環(huán)境優(yōu)雅、設(shè)施齊全，配有茶水間、員工活動(dòng)室、臺(tái)球桌、乒乓球桌及各種健身器材等； 9.其他福利：定期拓展訓(xùn)練、員工家屬活動(dòng)日、公司帶薪國(guó)內(nèi)、國(guó)外旅游、員工關(guān)懷基金等。 企業(yè)網(wǎng)址：www.ccjinyang.com