職位描述
企業(yè)客戶（2B）傳感器電子變壓器大客戶（KA）面銷
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)完成本區(qū)域大客戶年度拓展任務(wù)和銷售目標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)配合總部做好本區(qū)域大客戶關(guān)系檔案及維護(hù)工作，保持與大客戶的良好合作關(guān)系，與大客戶打成一片。
3.及時(shí)跟進(jìn)大客戶的需求，呼喚技術(shù)支持工程師協(xié)同，共同實(shí)時(shí)有效地獲取大客戶需求或挖掘出新需求。
4.做好大客戶拜訪計(jì)劃、售前咨詢、及時(shí)處理好大客戶意見(jiàn)、建議、投訴等相關(guān)工作，并與總部保持密切溝通、獲取資源和上級(jí)支持，實(shí)現(xiàn)對(duì)大客戶的立體式維護(hù)和關(guān)系的管理。
5.負(fù)責(zé)大客戶回款跟進(jìn)及催款，配合總部做好帳期管理的執(zhí)行，對(duì)超帳期的貨款要積極協(xié)調(diào)客戶關(guān)系盡快催收，確保應(yīng)收盡收。
6.調(diào)研市場(chǎng)、及時(shí)收集并向總部反饋市場(chǎng)信息、評(píng)估競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況、針對(duì)競(jìng)爭(zhēng)情況提出營(yíng)銷改進(jìn)建議或辦法，協(xié)助總部制定開(kāi)發(fā)市場(chǎng)、拓展客戶的營(yíng)銷方案并負(fù)責(zé)本區(qū)域?qū)嵤┞涞亍?7.協(xié)助上級(jí)完成其它工作。
任職要求
本科（含）以上工科類專業(yè)學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，一年以上銷售工業(yè)品經(jīng)驗(yàn)，電子元器件銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，年齡40歲以內(nèi)。
基本待遇
1、6k～10k／月（面議）。
2、業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)。
工作地點(diǎn)
北京朝陽(yáng)區(qū)酒仙橋北路甲10號(hào)院201號(hào)樓C門201號(hào)樓
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上海鉑中數(shù)字科技有限公司北京分公司
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職位發(fā)布者
王亞伶/人力資源部部門經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
北京創(chuàng)四方電子集團(tuán)股份有限公司
.北京創(chuàng)四方電子集團(tuán)股份有限公司是一家專業(yè)致力于各類小型精密電磁器件、精密電壓、電流傳感器以及大結(jié)構(gòu)特種電抗器的高新技術(shù)企業(yè)，公司位于北京市朝陽(yáng)區(qū)中關(guān)村電子城IT產(chǎn)業(yè)園，集開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)和銷售及配套為一體，擁有“BingZi兵字”和“TransFar創(chuàng)四方”兩大自有品牌，產(chǎn)品覆蓋全國(guó)并遠(yuǎn)銷海外。公司自從1992年誕生中國(guó)第一款全封閉式變壓器以來(lái)，產(chǎn)品品種和業(yè)務(wù)規(guī)模得到快速的發(fā)展，今天“BingZi兵字”已成為業(yè)界知名品牌。公司投資興建的占地面積60余畝(40000m2)，建筑面積22000m2的福建生產(chǎn)基地一期工程已建成投產(chǎn)，二期工程近4000m2的廠房已落成竣工，公司將以嶄新的風(fēng)貌展現(xiàn)在廣大客戶面前。公司系中國(guó)電源學(xué)會(huì)理事單位，中國(guó)電子商會(huì)電源專業(yè)委員會(huì)暨北京電源行業(yè)協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位，北京福建企業(yè)總商會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)單位，ISO9001-2000質(zhì)量體系認(rèn)證單位，中國(guó)電子行業(yè)知名品牌單位。經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展，公司匯聚了一批高素質(zhì)的專業(yè)技術(shù)人才，在各類產(chǎn)品上都能實(shí)現(xiàn)有針對(duì)性的專業(yè)性設(shè)計(jì)和高品質(zhì)制造。不論是對(duì)全封閉印刷線路板焊接式電源變壓器，觸發(fā)變壓器及精密電壓/電流互感器，還是電流、電壓傳感器而言，都具有結(jié)構(gòu)布局合理、隔離耐壓高、環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng)、功率器件應(yīng)力承受均衡、散熱好等顯著優(yōu)點(diǎn)，可廣泛應(yīng)用于工業(yè)控制系統(tǒng)、電力電子裝置、智能儀器儀表、通用電器設(shè)備以及鐵路、通信等不同行業(yè)復(fù)雜的使用環(huán)境中。
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