崗位職責(zé):
1、財(cái)務(wù)規(guī)劃:根據(jù)公司戰(zhàn)略管理需要,建立健全財(cái)務(wù)管理體系,組織編制及審核年度、月度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)。
2、預(yù)算管理:審核各部門預(yù)算執(zhí)行情況等財(cái)務(wù)分析報(bào)表,有效地監(jiān)督檢查預(yù)算的執(zhí)行情況并予以適時(shí)調(diào)整。
3、稅務(wù)管理:組織公司日常申報(bào)與整體稅收籌劃。
4、成本管理:完成公司成本的分析與建模、成本全過程監(jiān)管,推動(dòng)降本。
5、財(cái)務(wù)分析:按時(shí)向上級(jí)主管匯報(bào)公司上月經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析及提出有益的建議。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),持有中級(jí)會(huì)計(jì)證書,有管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉財(cái)務(wù)全盤管理,擅長財(cái)務(wù)分析、成本分析等優(yōu)先;
4、具有高度責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有良好的跨部門協(xié)調(diào)能力、分析能力、承壓能力和解決問題能力。