全面負(fù)責(zé)集團(tuán)總部財(cái)務(wù)管理工作。
核心重點(diǎn)工作:集團(tuán)業(yè)財(cái)融合一體化體系完善及落地、信息化改革、集團(tuán)成本核算預(yù)算管理等日常財(cái)務(wù)工作管理。
任職要求:
1) 硬條件:45歲(周歲)以下,本科及以上學(xué)歷,注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。
2) 10年以上上市集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)(千人以上規(guī)模集團(tuán)或子集團(tuán)總部大廠(chǎng)財(cái)務(wù)高級(jí)管理者優(yōu)先);
3) 擅長(zhǎng)業(yè)財(cái)融合、預(yù)算管理、成本核算、稅務(wù)籌劃;
4) 具備財(cái)務(wù)變革推動(dòng)/業(yè)財(cái)融合成功經(jīng)驗(yàn);具備從0-1搭建財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)成功經(jīng)驗(yàn);
5) 具有業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理/業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。