崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司中長(zhǎng)期戰(zhàn)略的統(tǒng)籌、擬制、執(zhí)行分析及滾動(dòng)刷新;
2. 推進(jìn)戰(zhàn)略性投資并購(gòu)事項(xiàng),建立和完善戰(zhàn)略管理相關(guān)制度;
3. 擬定公司關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并進(jìn)行執(zhí)行管理與分析;
4. 編制季度、年度經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告,完成其他目標(biāo)管理及運(yùn)營(yíng)專項(xiàng)工作;
5. 負(fù)責(zé)公司年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算的擬制與執(zhí)行分析,確保預(yù)算與計(jì)劃的有效落實(shí);
6. 建立預(yù)算管理、費(fèi)用管理及相關(guān)制度,監(jiān)控年度和月度預(yù)算執(zhí)行情況。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),擁有初級(jí)會(huì)計(jì)師等相關(guān)類資格證書;
3、熟練使用辦公軟件,具有一定的文字功底;
4、具有較強(qiáng)的邏輯思維、數(shù)據(jù)分析能力以及抗壓能力,執(zhí)行力強(qiáng),有責(zé)任心。