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1.推動公司內(nèi)部黨工團(tuán)組織建設(shè)工作，對組織架構(gòu)、職責(zé)定崗、管理制度持續(xù)完善，按時、按質(zhì)、按量完成上級部門的規(guī)定動作，定期組織召開黨員代表大會/工會職代會/換屆選舉大會/團(tuán)委及婦聯(lián)座談會。 2.負(fù)責(zé)公司黨工團(tuán)組織服務(wù)工作，包括組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、人才培養(yǎng)和推薦、組織經(jīng)費(fèi)收繳、扶困基金與走訪慰問、日常服務(wù)工作管理。 3.負(fù)責(zé)公司黨工團(tuán)陣地建設(shè)、品牌推廣和宣傳，負(fù)責(zé)企業(yè)文化活動承接、建設(shè)和落地。

任職要求：

1.學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，限黨員； 2.年齡：不高于35歲； 3.工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上黨工團(tuán)工作或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 4.知識與專業(yè)技能：了解黨工團(tuán)組織架構(gòu)、制度，特別是三會一課等規(guī)定動作；熟悉組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、黨員培養(yǎng)、日常管理等日常工作。