崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理各種制度的制定與實(shí)施,零缺陷、全面質(zhì)量管理等各種質(zhì)量管理活動(dòng)的組織與推動(dòng)。
2、建立和完善質(zhì)量保證體系,執(zhí)行質(zhì)量管理規(guī)定,推行質(zhì)量全面管理,以及質(zhì)量體系的認(rèn)證,組織推行等工作。
3、組織實(shí)施對原材料、外購件、自制產(chǎn)品的檢驗(yàn),以及對產(chǎn)品的工序、過程的檢驗(yàn),并填寫檢驗(yàn)報(bào)告,對進(jìn)廠產(chǎn)品的質(zhì)量全部負(fù)責(zé)。
4、組織公司內(nèi)部對不合格品進(jìn)行評審,針對質(zhì)量問題組織制定糾正、預(yù)防和改進(jìn)措施,并加以跟蹤和驗(yàn)證。
5、組織實(shí)施對原材料、外購件、自制產(chǎn)品的檢驗(yàn),以及對產(chǎn)品的工序、成品的檢驗(yàn),填寫檢驗(yàn)報(bào)告,對出廠產(chǎn)品的質(zhì)量全部負(fù)責(zé)。
6、針對質(zhì)量工作記錄,分析質(zhì)量問題,并改進(jìn)
7、組織對生產(chǎn)過程中的成品質(zhì)量進(jìn)行跟蹤控制
崗位要求:
1、從事品質(zhì)檢驗(yàn)工作3年以上,熟悉品管手法與辦公軟件,熟悉質(zhì)量管理體系
2、思維敏捷,果斷,邏輯性強(qiáng),知識面廣泛,優(yōu)良的管理技巧,能支撐高強(qiáng)度工作壓力
3、知識面廣,知識結(jié)構(gòu)合理,熟悉制造型企業(yè)各個(gè)部門的運(yùn)作流程;
4、具有較強(qiáng)的觀察能力、應(yīng)變能力、人際交往能力、說服能力和控制能力;
5、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)及管理能力,善于溝通,具有優(yōu)秀組織協(xié)調(diào)能力和分析判斷能力;
6、熟知實(shí)驗(yàn)室管理、制造業(yè)各項(xiàng)體系認(rèn)知、ERP系統(tǒng)等。
職位福利:五險(xiǎn)一金、采暖補(bǔ)貼、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、包吃、包住、免費(fèi)停車、免費(fèi)班車