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一 職責(zé)表述：策略規(guī)劃與方案制定 1.制定網(wǎng)站運營方案、SEO/SEM實施方案、線上營銷活動策劃方案，明確用戶增長、轉(zhuǎn)化率、交易額等核心指標(biāo)； 2.制定網(wǎng)絡(luò)營銷推廣方案，包括搜索引擎優(yōu)化（SEO）、競價廣告（SEM）、信息流投放等，明確階段性目標(biāo)并推動實施?； 3.根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，策劃線上品牌曝光活動，整合官網(wǎng)、社交媒體、短視頻等多渠道資源，提升品牌知名度與市場競爭力?； 4.結(jié)合公司業(yè)務(wù)目標(biāo)，規(guī)劃并調(diào)整網(wǎng)絡(luò)營銷策略，包括品牌推廣、流量變現(xiàn)模式創(chuàng)新等?。 二 職責(zé)表述：渠道運營與推廣執(zhí)行 1.主導(dǎo)新媒體平臺（抖音、快手、微信、微博、知乎等）內(nèi)容策劃與運營，通過軟文、社群、直播等形式提升粉絲粘性及活躍度； 2.執(zhí)行搜索引擎優(yōu)化（SEO）及營銷（SEM），整合論壇、貼吧、問答平臺等渠道進(jìn)行推廣； 3.主導(dǎo)官網(wǎng)、電商平臺（如淘寶、阿里）的日常運營，優(yōu)化商品描述、關(guān)鍵詞布局及頁面結(jié)構(gòu)，提升搜索引擎排名； 4.管理搜索引擎廣告（百度、Google等）、信息流廣告（抖音、騰訊廣點通等）投放策略，監(jiān)控投放效果并調(diào)整預(yù)算分配；? 5.拓展第三方合作資源（如58同城、行業(yè)垂直平臺），通過流量互換、專題合作等方式擴大獲客渠道?。 三 職責(zé)表述：數(shù)據(jù)管理與效果優(yōu)化 1.監(jiān)控運營數(shù)據(jù)（用戶行為、轉(zhuǎn)化率、流量來源等），分析用戶畫像并調(diào)整推廣策略?； 2.優(yōu)化網(wǎng)站或平臺用戶體驗，提升業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化效率?； 3.建立數(shù)據(jù)監(jiān)控體系，分析網(wǎng)站流量、廣告轉(zhuǎn)化率、用戶行為等核心指標(biāo)，輸出周報/月報并提出優(yōu)化建議?； 4.通過SEO工具監(jiān)測關(guān)鍵詞排名及競品動態(tài)，制定針對性優(yōu)化策略?。 四 職責(zé)表述：團(tuán)隊管理與協(xié)同 1.制定團(tuán)隊績效考核標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)籌任務(wù)分配及進(jìn)度管理，協(xié)調(diào)跨部門資源配合?； 2.編寫需求文檔及標(biāo)準(zhǔn)化流程，形成可復(fù)用的知識庫，指導(dǎo)團(tuán)隊成員執(zhí)行推廣任務(wù)?； 3.帶領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)營銷團(tuán)隊完成銷售目標(biāo)，定期組織培訓(xùn)并優(yōu)化工作流程，提升團(tuán)隊執(zhí)行效率?； 4.協(xié)同研發(fā)技術(shù)、品牌管理等部門，推動網(wǎng)站功能迭代、用戶體驗優(yōu)化及客戶需求落地?。 五 職責(zé)表述：資源整合與創(chuàng)新實踐 1.挖掘線上線下聯(lián)動機會，策劃裂變營銷活動，推動流量向訂單轉(zhuǎn)化?； 2.跟蹤行業(yè)動態(tài)及技術(shù)趨勢，探索新型推廣工具或模式（如地推、O2O等）?。 六 職責(zé)表述：活動策劃與內(nèi)容管理 1.策劃節(jié)假日、熱點事件相關(guān)營銷活動，撰寫推廣文案及病毒式傳播方案，提升用戶參與度?； 2.統(tǒng)籌官方新媒體賬號（微信、微博、短視頻平臺）的內(nèi)容發(fā)布，協(xié)調(diào)文案、設(shè)計、視頻制作等資源，確保內(nèi)容質(zhì)量與傳播效果?。 七 職責(zé)表述： 領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作 任職要求 核心能力要求?： l 大專及以上學(xué)歷，3年以上網(wǎng)絡(luò)營銷經(jīng)驗，1年以上管理崗位經(jīng)驗（旅游、攝影等行業(yè)優(yōu)先）； l 熟悉SEO/SEM技術(shù)規(guī)則及主流推廣工具（如百度統(tǒng)計、Google Analytics）?； l 具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能快速定位問題并制定解決方案； l 熟悉短視頻平臺（如抖音、快手）運營邏輯，擅長熱點捕捉與內(nèi)容創(chuàng)新； l 抗壓能力、自我驅(qū)動力強，具備團(tuán)隊管理思維和跨部門溝通能力?； l 優(yōu)先考慮有旅游、攝影、電商或快消品行業(yè)經(jīng)驗者?； l 單休制，需承擔(dān)業(yè)績指標(biāo)并頻繁出差?。 底薪+提成