雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
土地資源管理專業(yè)技術(shù)服務(wù)
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)土地規(guī)劃、城鄉(xiāng)規(guī)劃、用地代理等業(yè)務(wù)資料收集、外業(yè)踏勘、報(bào)告編寫等工作； 2、負(fù)責(zé)土地總體利用規(guī)劃修改或調(diào)整，建設(shè)項(xiàng)目用地預(yù)審、數(shù)據(jù)庫建設(shè)等相關(guān)工作；
3、聯(lián)系開展用地預(yù)審、土地復(fù)墾、全域國土綜合整治及其規(guī)劃設(shè)計(jì)、流域綜合治理實(shí)施方案、基本農(nóng)田劃定、耕地占補(bǔ)平衡等土地整治相關(guān)業(yè)務(wù)。
任職要求：
1、土地資源管理、地理信息系統(tǒng)、林業(yè)、交通水利、資源環(huán)境與城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2、熟練掌握常用辦公軟件、制圖軟件、基礎(chǔ)地理數(shù)據(jù)信息處理軟件、圖像/視頻相關(guān)處理軟件、圖形修飾軟件； 3、擁有扎實(shí)、成體系的自然資源利用相關(guān)知識(shí)儲(chǔ)備、有較強(qiáng)的方案構(gòu)思與表現(xiàn)能力、有相關(guān)職稱或證書、有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、有團(tuán)隊(duì)合作精神、善于溝通，有責(zé)任心，具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，有較強(qiáng)適應(yīng)能力和抗壓能力，能承擔(dān)外業(yè)調(diào)查、出差等工作。
永業(yè)行福利政策 ：
１、“五險(xiǎn)一金”制度：包括養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷和失業(yè)保險(xiǎn)及住房公積金；
２、二周的春節(jié)假：所有員工春節(jié)期間享受近2周春節(jié)假（不在年休假中）；
３、帶薪休年假制度：嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定，享受長短不一的帶薪休假；
４、法定節(jié)假日及婚假、產(chǎn)假、喪假等休息制度，并在重大節(jié)日發(fā)放過節(jié)費(fèi)；
５、每周五天、每天8小時(shí)工作制，提供工作餐，每天發(fā)放酸奶，每周提供水果；
６、護(hù)理假制度：妻子生孩子，家屬可申請(qǐng)護(hù)理假；
７、員工體檢和生日禮物等：定期體檢并建立健康檔案，生日當(dāng)月派送生日禮物；
８、關(guān)心和幫助家庭困難員工，幫助大齡青年員工解決個(gè)人問題；
９、形式多樣的技能培訓(xùn)：每年各種技能培訓(xùn)百場(chǎng)次，根據(jù)需要選擇參加；
１０、豐富多彩的文體和拓展活動(dòng)：按愛好可加入籃球隊(duì)、足球隊(duì)、羽毛球隊(duì)、乒乓球隊(duì)、文藝隊(duì)等，每周有訓(xùn)練，不定期比賽。
工作地點(diǎn)
茅箭區(qū)十堰市北京北路82號(hào)京華新天地8號(hào)樓12樓
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姚女士/人事專員
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湖北永業(yè)行評(píng)估咨詢有限公司永業(yè)行最早成立于1993年，是全國大型綜合性評(píng)估咨詢機(jī)構(gòu)，旗下三家成員單位獲認(rèn)定為國家高新技術(shù)企業(yè)。深耕行業(yè)三十載，逐步構(gòu)建起資源環(huán)境、投資金融、評(píng)估咨詢?nèi)螽a(chǎn)業(yè)鏈集群，擁有甲級(jí)工程咨詢、甲級(jí)土地規(guī)劃、甲級(jí)測(cè)繪等執(zhí)業(yè)資質(zhì)20余個(gè)，業(yè)務(wù)遍及全國20多個(gè)?。ㄊ?、區(qū)）及部分海外市場(chǎng)?，F(xiàn)有員工1200余名，其中博士和碩士300余名（含留學(xué)歸國碩士30余名）；中高級(jí)職稱人員近300名；房地產(chǎn)估價(jià)師、土地估價(jià)師、咨詢工程師（投資）、資產(chǎn)評(píng)估師、注冊(cè)城鄉(xiāng)規(guī)劃師、礦業(yè)權(quán)評(píng)估師、注冊(cè)測(cè)繪師、環(huán)境影響評(píng)價(jià)工程師等專業(yè)技術(shù)人員200余名；國家、省、市級(jí)行業(yè)專家60余名，先后承擔(dān)省部級(jí)課題80余項(xiàng)，研發(fā)形成軟著、發(fā)明專利等110余項(xiàng)。永業(yè)行是湖北省政府授牌的重點(diǎn)服務(wù)企業(yè)和重點(diǎn)服務(wù)品牌，是湖北省專精特新“小巨人”企業(yè)、湖北省就業(yè)創(chuàng)業(yè)先進(jìn)集體、湖北省優(yōu)秀企業(yè)、服務(wù)業(yè)企業(yè)100強(qiáng)、楚商500強(qiáng)、武漢民營創(chuàng)新企業(yè)100強(qiáng)、武漢市十大最具活力民營企業(yè)、武漢市現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)、武漢市模范和諧企業(yè)、武漢市法治建設(shè)示范企業(yè)，旗下多家公司連年被評(píng)為A級(jí)納稅人。永業(yè)行于2009年成立了中共黨委，發(fā)布全國評(píng)估咨詢行業(yè)的地產(chǎn)指數(shù)《永業(yè)行指數(shù)》，2010年至今每年發(fā)布《社會(huì)責(zé)任報(bào)告》。永業(yè)行積極參與各類公益活動(dòng)，在災(zāi)害救助、捐資助學(xué)、慈善敬老、扶貧濟(jì)困等方面捐贈(zèng)和投入超過400萬元。在抗擊新冠肺炎疫情戰(zhàn)役中，永業(yè)行累計(jì)籌措資金和物資超100萬元，持續(xù)支援抗擊疫情，是響應(yīng)、馳援行動(dòng)最頻繁的專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。。永業(yè)行人始終秉持“生態(tài)優(yōu)先，綠色發(fā)展”理念，不忘初心，牢記使命，用專業(yè)服務(wù)資源環(huán)境開發(fā)利用，以技術(shù)賦能客戶個(gè)性化需求，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)永業(yè)行力量。永業(yè)行五大優(yōu)勢(shì)：1、平臺(tái)規(guī)模大：湖北省咨詢?cè)u(píng)估行業(yè)龍頭企業(yè)，1200名員工，持續(xù)擴(kuò)張中；2、發(fā)展空間大：10檔10級(jí)、內(nèi)部竟聘、自由輪崗，給你的晉升與發(fā)展提供無限可能；3、能力提升大：完善的培訓(xùn)體系，新員工指定專人帶教，永行業(yè)商學(xué)院助你能力提升；4、薪酬優(yōu)勢(shì)大：下有保底（6-9萬），上不封頂，平均年薪16萬，遠(yuǎn)超行業(yè)平均水平；5、福利誘惑大：周末雙休、五險(xiǎn)一金、實(shí)際工齡算年假、超長帶薪春節(jié)假、員工體檢......
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