崗位職責(zé):
1.負責(zé)公司各類數(shù)據(jù)的收集、整理、分析和解讀,提供數(shù)據(jù)驅(qū)動的洞察和建議,優(yōu)化財務(wù)系統(tǒng)化管理策略和流程。
2.構(gòu)建市場部數(shù)據(jù)分析模型,制定數(shù)據(jù)分析計劃和方案,定期進行數(shù)據(jù)報告和可視化呈現(xiàn)。
3.深入挖掘數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)和趨勢,發(fā)現(xiàn)潛在問題,提出預(yù)警和預(yù)測,為公司營銷決策決策提供有力支持。
4.與跨部門團隊合作,確保數(shù)據(jù)準確性和一致性,推動數(shù)據(jù)治理和數(shù)據(jù)質(zhì)量管理。提供數(shù)據(jù)分析和系統(tǒng)改進建議。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,具備3年以上工作經(jīng)驗,統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)、大數(shù)據(jù)分析等數(shù)據(jù)處理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.熟練使用數(shù)據(jù)分析工具(如Excel、低代碼平臺等),具備一定的數(shù)據(jù)建模和數(shù)據(jù)處理能力;
3.擁有數(shù)字化思維,善于學(xué)習(xí)新技術(shù),了解并使用過ChatGPT;
4.擁有計算機二級證書者優(yōu)先;
5.邏輯思維能力強,善于從海量數(shù)據(jù)中提煉關(guān)鍵信息,具備優(yōu)秀的分析問題和解決問題的能力;
6.良好的質(zhì)疑能力和團隊合作精神,能夠跨部門協(xié)作,推動業(yè)務(wù)變革和改進;
7.具備較強的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力,對數(shù)據(jù)分析領(lǐng)域保持持續(xù)關(guān)注和熱情;
8.具備大數(shù)據(jù)思維,了解基礎(chǔ)的AI與數(shù)據(jù)訓(xùn)練原理。