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此崗位屬于市場銷售部/行業(yè)發(fā)展部門儲備負責人（培養(yǎng)一段時間后上崗至部門負責人），優(yōu)秀者薪酬可面談 【崗位職責】 1、理解公司戰(zhàn)略，系統(tǒng)思考市場環(huán)境及客戶現(xiàn)狀和走勢，因地制宜的規(guī)劃地區(qū)的業(yè)務(wù)、產(chǎn)品及客戶策略； 2、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)地區(qū)資源，賦能銷售及網(wǎng)點負責人隊伍搶奪市場與客戶，對地區(qū)經(jīng)營收入負責； 3、負責地區(qū)銷售隊伍人才梯隊建設(shè)與培養(yǎng)，提升網(wǎng)點負責人銷售能力與技巧，營造“比學(xué)趕超”的銷售氛圍，打造“狼”性銷售隊伍； 4、深入研究市場及客戶，規(guī)范并監(jiān)督業(yè)務(wù)開發(fā)行為，防控業(yè)務(wù)風(fēng)險，持續(xù)優(yōu)化客戶結(jié)構(gòu)，拓展健康可持續(xù)發(fā)展的業(yè)務(wù)。 【要求】 1、3-5年團隊管理經(jīng)驗 2、5年以上市場研究、客戶開發(fā)維護等經(jīng)驗 3、具備優(yōu)秀溝通影響力和團隊管理能力，具備良好的服務(wù)與管控意識，滿足地區(qū)經(jīng)營需要的同時兼顧風(fēng)險防范 4、具體物流/倉儲/供應(yīng)商等行業(yè)銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先