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一、崗位職責(zé) 1. 根據(jù)河北分公司及中支的規(guī)劃，制定本機(jī)構(gòu)的任務(wù)達(dá)成路徑，實(shí)現(xiàn)任務(wù)目標(biāo)的完成； 2. 根據(jù)機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)及分公司業(yè)務(wù)節(jié)湊要求，每周組織召開各項(xiàng)機(jī)構(gòu)活動(dòng)及訓(xùn)練督導(dǎo)，助力機(jī)構(gòu)任務(wù)的達(dá)成，有序安排各項(xiàng)活動(dòng)具體內(nèi)容，確保活動(dòng)的順利進(jìn)行，同時(shí)總結(jié)活動(dòng)效果，提升活動(dòng)效果； 3. 根據(jù)分公司及中支安排，負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，不斷提升工作成效； 4. 根據(jù)公司及機(jī)構(gòu)新增目標(biāo)，鼓舞外勤增員信心，組織新人面試，培訓(xùn)，上崗，銜訓(xùn)安排。以后新人入司以后心態(tài)調(diào)節(jié)，名單梳理，活動(dòng)召開，順利有效轉(zhuǎn)正，融入大家庭； 5. 根據(jù)崗位職責(zé)，工作定位進(jìn)行業(yè)務(wù)督導(dǎo)，幫扶完成外勤自身目標(biāo)； 6. 根據(jù)中支的整體活動(dòng)量管控的要求，進(jìn)行每天活動(dòng)量檢查，以達(dá)到每天完成拜訪量的目的； 7. 根據(jù)上級(jí)機(jī)構(gòu)的節(jié)奏及政策，負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及未來(lái)發(fā)展方向，不斷提升工作效率； 8. 對(duì)接分公司及中支的各項(xiàng)事宜且完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作； 任職要求: 1、35周歲及以下優(yōu)先，統(tǒng)招一本及以上學(xué)歷; 2、具有3年及以上金融保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、了解團(tuán)隊(duì)的性格進(jìn)行面談規(guī)劃提升； 4、擅長(zhǎng)各種活動(dòng)的組織安排； 5、掌握各項(xiàng)技能助力團(tuán)隊(duì)發(fā)展； 6、敬業(yè)度、忠誠(chéng)度，責(zé)任心強(qiáng)； 7、良好的計(jì)劃、組織、控制、溝通協(xié)調(diào)能力； 8、良好的推動(dòng)落實(shí)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力；