職位描述
職位描述：
1、負責DRAM(DDR4 DDR5)模組SLT測試程序開發(fā)，測試主板(X86 CPU平臺)適配
2、開發(fā)ATE/SLT算法，算法覆蓋率分析，算法改進
3、測試工裝開發(fā)適配（溫控裝置，DRAM 測試工具）
4、編寫、維護開發(fā)文檔，設計測試用例。
任職資格：
1、本科及以上學歷，計算機、電子信息等相關專業(yè)；
2、熟悉使用C/C++語言，具備良好的編程風格；
3、熟悉shell腳本語言；
4、熟練掌握Linux驅動程序的開發(fā)流程和工作原理，掌握性能測量，系統(tǒng)調(diào)試等技能；
5、熟悉計算機/服務器X86架構；
6、熟悉內(nèi)存條模組測試程序的編寫優(yōu)先。
具備以下條件之一的優(yōu)先考慮（會在薪酬方面給予更高上限）：
1、內(nèi)存測試算法開發(fā)與優(yōu)化；
2、提高內(nèi)存條或DRAM顆粒不良品檢測率，壓縮測試時長；
3、ECC 錯誤的檢測和解析；
4、ECC INJECT 功能的實現(xiàn)。
工作地點
浙江杭州濱江區(qū)阡陌路555號?？低暥?/span>
相似職位
- 嵌入式高級軟件工程師1-2萬
杭州 - 蕭山
浙江樂思達消防電器有限公司 - 資深嵌入式軟件開發(fā)工程師2-4萬
杭州 - 余杭
杭州祥元電子科技有限公司 - 物聯(lián)網(wǎng)開發(fā)工程師1-1.5萬
杭州 - 錢塘
克雷登工業(yè)有限公司 - 嵌入式開發(fā)工程師1.5-2.5萬·13薪
杭州 - 錢塘
杭州沃鐳智能科技股份有限公司 - 自動化控制系統(tǒng)研發(fā)工程師1-2萬·14薪
杭州 - 濱江
浙江康立自控科技有限公司 - 嵌入式軟件開發(fā)工程師2-2.5萬
杭州 - 臨安
杭叉集團
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- 海康威視招聘
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
鄭先生/招聘經(jīng)理
昨日活躍
杭州?？低晹?shù)字技術股份有限公司
【公司介紹】?？低暢闪⒂?001年，是一家專注技術創(chuàng)新的科技公司，致力于將物聯(lián)感知、人工智能、大數(shù)據(jù)技術服務于千行百業(yè)，引領智能物聯(lián)新未來：以全面的感知技術，幫助人、物更好地鏈接，構筑智能世界的基礎；以豐富的智能產(chǎn)品，洞察和滿足多樣化需求，讓智能觸手可及；以創(chuàng)新的智能物聯(lián)應用，建設便捷、高效、安心的智能世界，助力人人享有美好未來?！竟緦嵙Α咳驑I(yè)務覆蓋150+國家/地區(qū)，11大全球研發(fā)中心，7大全球制造基地；58000+全球員工，其中研發(fā)人員和技術服務人員超27951人，研發(fā)投入占全年營業(yè)收入11.80%，絕對數(shù)額占據(jù)業(yè)內(nèi)前茅（2022年年報）；視頻感知—國家新一代人工智能開放創(chuàng)新平臺（中華人民共和國科學技術部頒布）；連續(xù)6年蟬聯(lián)“全球安防50強”第1位（a&s《安全自動化》）；連續(xù)6年蟬聯(lián)“中國最佳雇主”全國30強（智聯(lián)招聘）?！拘匠旮＠炕A福利：五險一金、補充商業(yè)保險、年度健康體檢；假期福利：帶薪年假、全薪病假、婚假、產(chǎn)育假、母嬰照顧假、育兒假等；多重補貼：餐飲補貼、交通補貼、通訊補貼、團隊建設津貼；樂活配置：免息住房借款、特色員工餐廳、免費停車場、免費健身房、理療室、定期義診等園區(qū)服務等（園區(qū)服務部分區(qū)域可享，詳請咨詢當?shù)豀R）；人才激勵：年終獎、核心員工跟投創(chuàng)新業(yè)務計劃股權激勵、金磚獎；*公司為常駐海內(nèi)外的員工，提供健全的物質和人身保障、人性化的探親福利。
公司主頁