工作職責(zé)
1.推進公司合規(guī)體系建設(shè)、運轉(zhuǎn)及持續(xù)完善,制定并持續(xù)完善公司合規(guī)管理制度及具體配套制度,推進合規(guī)運行機制及保障機制下各項工作。參與股份公司重大合規(guī)專項建設(shè)(如禮品招待、特殊商業(yè)伙伴規(guī)范管理、備用金及財務(wù)付款報銷環(huán)節(jié)的合規(guī)審核、出口及經(jīng)濟制裁、涉疆制裁等),組織、指導(dǎo)各經(jīng)營單位按照公司計劃建設(shè)自身的合規(guī)制度體系、完成各項日常合規(guī)工作。
2.參與公司及各經(jīng)營單位發(fā)生的各類合規(guī)(潛在)風(fēng)險化解,提供合規(guī)管理日常咨詢,就業(yè)務(wù)、合同中存在的合規(guī)事項出具法律意見。
3.牽頭組織機關(guān)各部門及各經(jīng)營單位推進日常合規(guī)檢查及合規(guī)審計,并對違反人員進行考核及追責(zé)等。
4.組織合規(guī)培訓(xùn)、案例收集推送等各類企業(yè)合規(guī)文化建設(shè)工作。
5.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排參與業(yè)務(wù)及合同評審。
6.其他風(fēng)控合規(guī)需要參與或配合事項。
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷,法律專業(yè)優(yōu)先。
2.具有5年以上法律、合規(guī)、風(fēng)控、審計或企業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗。
3.熟練掌握英語,如果能作為工作語言則優(yōu)先考慮。
4.良好的溝通協(xié)助及寫作能力。
5.如具有境外項目、工程行業(yè)工作經(jīng)驗、法律職業(yè)資格證書A證則優(yōu)先考慮。