職位描述
人力資源規(guī)劃績效管理招聘高級人力資源管理師咨詢服務投資/融資法律服務
崗位職責：
1.建立并完善集團公司人力資源和行政管理體系并推動落地；
2.根據業(yè)務發(fā)展計劃制定并實施公司的招聘計劃，建立持續(xù)有效的人才供應模式，確保人才有效供應；
3. 根據公司對績效管理的要求，制定評價政策，組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進行監(jiān)督控制，并不斷完善績效管理體系；
4. 組織和推動公司文化建設，提供有利的經營環(huán)境，增強企業(yè)凝聚力。
5. 規(guī)范公司行政管理系統(tǒng)，完善公司行政制度，塑造高效率運轉機制。
職位要求：
1 .資本市場或金融機構工作經歷
2. 碩士研究生及以上學歷優(yōu)先；
2.10年以上人力行政負責人工作經驗，有上市公司工作經驗者優(yōu)先；
3.對人力資源和行政管理有深入認識和豐富實踐，對考核和招聘有獨到見解，能夠指導各個職能模塊工作；有集團管控工作經驗。
4.善于各種形式溝通，文字表達能力強；
5.熟悉人力行政業(yè)務相關法律法規(guī)，并善于解決復雜問題。
工作地點
北京東城區(qū)東方廣場W2座(正門)901室
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職位發(fā)布者
陳玲/人力資源經理
立即溝通
北京福石控股發(fā)展股份有限公司福石控股，是由其前身“華誼嘉信”更名而來，是北京市首家重整成功的上市公司，2003年成立于北京，2010年4月在深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板上市（證券代碼300071）。福石控股致力于打造以時尚娛樂社會化內容和營銷大數據為支撐的國際化數字化全域營銷傳播集團。福石控股旗下?lián)碛袛底譅I銷、體驗營銷、內容營銷、大數據營銷及公關廣告五大業(yè)務群，通過迪思傳媒等在業(yè)內頗負盛名的全資子公司和關聯(lián)品牌，在業(yè)務、客戶和資源等方面有效協(xié)同，充分利用新技術、新媒體實現業(yè)務拓展、升級創(chuàng)新，推進資源平臺化，解決方案產品化，實現從“執(zhí)行服務型”到“資源價值型”整合營銷體系的全面升級；同時積極投資并購移動新媒體、數字營銷技術、娛樂營銷等垂直細分領域的龍頭企業(yè)，力求為更多國內外知名品牌及企業(yè)提供從線下到線上、從offline到online、從傳播到實效、從中國到全球的整合營銷傳播全方位服務，讓更多世界品牌走進中國的同時，助力更多中國品牌走向世界，實現共贏。
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