工作職責:
1、負責協(xié)助部門主任落實社工各項工作任務,配合制定工作計劃和工作措施;
2、負責日常/主題/大型活動策劃及監(jiān)督落實、提高住戶活動參與率,并做好每月活動數(shù)據(jù)分析的工作;
3、負責協(xié)助部門主任進行日常管理的工作;
4、負責幫助社工專員對規(guī)章制度、日常工作內(nèi)容的指導工作;
5、負責各類課表、宣傳資料更新的督管工作;
6、負責每月社工的考勤以及物品采購計劃提報;
7、完成領導交辦的其他任務。
任職要求:
1、大?;蛞陨蠈W歷,社工、心理學等相關專業(yè)背景。
2、三年以上養(yǎng)老行業(yè)工作經(jīng)驗,從事一線社工服務兩年以上并獨自帶領專業(yè)小組、主題服務等工作。
3、 認同樂成養(yǎng)老企業(yè)文化及社會工作服務理念。
4、了解不同類型的客戶需求及本行業(yè)發(fā)展狀況。
5、了解老年人心理,能夠使用營銷方法完成并持續(xù)保持凈增戶。
6、思維活躍有創(chuàng)新,具有專業(yè)敏感度。
7、良好的溝通協(xié)調(diào)能力。