一、收貨管理:確認(rèn)商品進(jìn)貨的品項(xiàng)、產(chǎn)品外包裝、保質(zhì)期、條碼及數(shù)量并確認(rèn)規(guī)劃儲(chǔ)位存放正確;
二、出貨管理:確認(rèn)檢貨正確、出貨準(zhǔn)時(shí)率、確認(rèn)補(bǔ)貨作業(yè);
三、退貨管理:退貨分類處理、退貨品項(xiàng)/數(shù)量管理、退貨率管理、包銷管理;
四、提高檢貨作業(yè)效率及正確率;
五、庫(kù)存管理:負(fù)責(zé)管理所轄客戶的貨品,保證帳實(shí)相符;先進(jìn)先出管理、庫(kù)存正確率/儲(chǔ)位正確率/虧損率的管理;
六、現(xiàn)場(chǎng)6S的執(zhí)行;
七、消防設(shè)備定期檢查并及時(shí)記錄相關(guān)信息;
八、盤(pán)點(diǎn)工作的具體安排執(zhí)行;
九、所轄倉(cāng)庫(kù)的安全工作和貨物保管防護(hù)工作;
十、負(fù)責(zé)進(jìn)庫(kù)物資數(shù)量、質(zhì)量的驗(yàn)收,簽發(fā)驗(yàn)收交接單;
十一、負(fù)責(zé)建立物資出入庫(kù)和庫(kù)存臺(tái)帳;
十二、達(dá)成KPI當(dāng)年度目標(biāo)設(shè)定;
十三、完成領(lǐng)導(dǎo)交付之其他工作。
任職要求:
技能要求:電腦操作熟練
經(jīng)歷:具物流公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
其他要求:
1、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦;
2、業(yè)務(wù)執(zhí)行能力、技術(shù)能力等符合公司要求;
3、個(gè)人表現(xiàn)或者工作態(tài)度符合公司文化、規(guī)定或者工作要求;
4、年齡40歲以下。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、免費(fèi)班車、節(jié)日福利